募集要項
- 募集背景
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組織強化に伴う募集です。
事業の急速な拡大と出店ペースの加速により、銀行対応や資金調達などの業務が増加しています。現在は管理部長や管理本部長がこれらの業務を兼務していますが、今後の事業成長を見据え、専門性を持つ財務人材の採用が必要なっており、組織の基盤づくりを担っていただくマネージャーを募集します。
- 仕事内容
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金融機関対応や資金調達を中心にお任せします。・資金繰り管理
・支払/借入管理
・金融機関からの資金調達
・金融機関との関係構築及び折衝
・新規金融機関の開拓
・投資計画の策定及び実績管理
・海外子会社の資金管理
IPO準備を見据え、金融機関との折衝や数十億円規模のデットファイナンスを主導いただくことがミッションです。事業の急成長に伴い出店ペースが加速しており、地方を含めた出店拡大により、地方銀行をはじめとする金融機関とのやり取りが年々増加しています。現在は管理本部長が銀行折衝や資金調達を兼務していますが、業務負荷が高まっていることから、本ポジションの方に金融機関対応のフロントを担っていただきたいと考えています。
将来的には、管理本部長とともに財務戦略の立案や資本政策にも携わり、経営に近い立場で財務機能を牽引いただくことを期待しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先:経営企画部
構成:
経営企画部長(募集中)
経営企画メンバー1名
財務マネージャー(★募集ポジション)
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれか必須
・金融機関での融資支援・実行の経験
・資金調達業務経験(数十億単位の調達経験を想定しています)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~1日
※事前申請が必要です。
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:00~16:00
月平均残業時間:30時間
※試用期間中はフレックスタイム制の適用外
固定時間制:9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
- 年収・給与
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年収:1000~1340 万円
月給制
基本給:651000円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当 配偶者月5000円、子一人3000円
役職手当
住宅手当
勤続手当 月最大30,000円
結婚手当 50,000円
出産手当 50,000円
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年2回
- 待遇・福利厚生
- ・食事手当(10,000円) ・通信費手当・ 健康診断・ 社員割引(最大30%オフ)・ 社員旅行(年1回)・ 新入社員歓迎会・ 全社員総会 など
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回
※選考フローは変動する可能性がございます。
