募集要項
- 募集背景
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・賃貸、売買の両方にたずさわり、不動産営業として幅広い経験を積める環境
・業界、職種未経験歓迎で、先輩社員のサポートを受けながらスタート可能
・完全週休2日制でワークライフバランスを大切にできる職場
- 仕事内容
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不動産にまつわる営業活動をお任せします（賃貸・売買の仲介）です。
【業務内容】
（1）賃貸営業では、大家さんとのやり取りがメインになります。修繕計画の提案、入退去の際の原状回復工事の提案や許可取得、リフォームや建て替えの提案、不動産会社への契約書の作成と送付、問い合わせがあった際の物件案内（ごくまれに発生）、WEB上への物件掲載などをおこないます。まずは当社管理物件を覚えるところからスタートし、先輩社員がサポートします。
（2）売買営業（土地・戸建・マンションなど）では、外部サイト経由での問い合わせ対応をおこないます。相続などをきっかけに土地を売りたいなどの問い合わせに随時対応し、外部のコールセンターにてアポイントを調整後、お客様宅を訪問します。
人員構成は組織構成3名
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
普通自動車運転免許
【歓迎要件】
建築・不動産業界の経験者
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- ハウスメーカーでの不動産営業
- 勤務地
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＜就業場所＞
広島県東広島市西条栄町6-16
＜将来的な転勤の可能性について＞
無し
＜受動喫煙対策＞
敷地内禁煙
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
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＜想定年収＞
400万円～600万円
＜賞与＞
年2回
＜給与改定＞
年1回
- 待遇・福利厚生
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＜各種保険＞
健康保険 ,厚生年金 ,労災保険 ,雇用保険
＜諸手当＞
職務手当：10,000円～70,000円／通勤手当:会社規定に基づき支給（遠方から通われる方には高速道路代を支給）／扶養手当（月額：配偶者10,000円、第二子までそれぞれ3,000円）／住宅手当（月額：単身者15,000円、既婚者20,000円）／資格手当／役職手当／時間外手当／休日出勤手当
＜制度＞
退職金制度（勤続3年以上）／社員持家優遇制度／社用車貸与制度／携帯電話貸与制度／介護休業制度／育児休業制度／有給休暇計画的付与制度／導入研修／報奨金／年間褒賞／親睦旅行（年1回）／達成会／定年60歳／再雇用制度65歳まで
- 休日休暇
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<休日・休暇＞
完全週休2日制、水曜固定休／夏季休暇／特別休暇／年間有給休暇10日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数）／5日以上の連休取得可／有給消化率70％
＜年間休日＞
116日
- 選考プロセス
- コンサルタントより説明させていただきます
