募集要項
- 仕事内容
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国内外に70強を出店する飲食ベンチャー企業です。
今期も年間30店舗の新規出店や初出店エリアへの展開も決まっており、
既存店舗の店舗修繕や新規出店のプロジェクトにも参画頂く為に、
『事業推進部 店舗管理/企画』部門の増員募集をいたします。
事業拡大に向けて既存店舗のメンテナンスや新規出店に向けたプロジェクトへの参画など、
店舗開発部や営業部門と連携しながらより良いお店作りを担当頂きます。
【担当業務】
・既存店のメンテナンスと改善改良
・管理会社、大家、オーナーマネジメント
・工事関連以外のすべての店舗設備の整備・メンテナンス手配
・プロジェクトにかかわる施設や諸官庁との調整・書類作成整理
・関連部署との各種調整
・施工会社の開拓・信頼関係の構築
業務に慣れてきたら既存店舗だけでなく、
ゆくゆく新店立ち上げのプロジェクトメンバーとして活躍いただく想定です。
・新店舗設計時にプロジェクトメンバーの一員として現場オペレーション視点での企画
・店舗レイアウト立案
・着工に向けて、図面のチェック並びに取引先との調整
・設備会社・機器メーカー・建築部材などの価格および調達の交渉
・設計、施工会社との打ち合わせ、施工中の現場の進捗管理
・出店可否判断: 候補案件の内見を行い、設備条件や法令をクリアしているか確認
・新店設計・既存店改装を通じて得られる機能面や課題を抽出しながら改善検討
・工事の施工管理（スケジュール・コスト・クオリティのコントロール）
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかの経験をお持ちの方
・外食企業にて複数店舗のマネジメント経験のある方
・新店立ち上げに際し工事を経て店舗を引き渡される以前のプロセスに携わった事のある方。
・保守・メンテナンスにおける専門部署での経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～36歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 事業推進部
- 勤務地
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東京本社：東京都中央区月島1-15-7パシフィックマークス月島2F
東京メトロ月島駅 徒歩5分
- 勤務時間
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9：00～18：00（休憩1時間）
※開発スケジュールにより前後あり
- 年収・給与
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・推定年収500～596万円
・月給40～48万円
・賞与年2回（3月/9月）
・昇給/昇格有り
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備・交通費全額支給
・役職手当
・残業手当・食事手当・勤続手当・家族手当・転居費用手当
・結婚祝い金・社員旅行・懇親会
・資格取得支援（ソムリエ・利き酒師など）
・社員割引
・確定拠出型年金
・通信手当（7千円）・プレゼント手当（3千円）
- 休日休暇
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年間休日117日（基本土日休み）
・慶弔休暇
・結婚休暇（4日間） ・誕生日休暇（1日間）
・出産休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
・ワクチン休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回
