募集要項
- 募集背景
- 業務・ITコンサルティングの拡充及び体制強化
- 仕事内容
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在宅勤務中心・フルフレックス導入／BPR・BPOの実行を担う戦略コンサルタント【職務概要】
同社の人事コンサルティング統括部にて、経営・事業戦略と連動した
人事業務改革の構想、大規模BPR／BPO案件の提案から実行フェーズまでを
一貫してリードしていただきます。
【職務詳細】
・経営・事業戦略を踏まえたコーポレート戦略の実装に向けた全社変革
テーマの整理および優先順位付け
・BPR／BPO／デジタル活用を組み合わせたコーポレート領域における
変革ストーリー・構想の策定および提案活動のリード
・50FTE規模以上の大規模BPR／BPOを含む複数の大型プロジェクトに
対する統括責任（品質・収益・リスク・成果の全体管理）
・顧客経営層・部門責任者との関係構築および経営視点での課題整理・
意思決定支援
・先を見据えた新規案件・顧客開拓に向けた活動
（提案テーマ設計、戦略DX部との連携、種まき）
・PM／PL層のアサイン・育成を含む組織マネジメントおよびチームビルディング
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・経営層や人事責任者と直接対話しながら、経営・事業戦略と連動した
人事業務改革を構想・推進したコンサルティング経験
・50名以上規模の人事組織を対象としたBPR／BPO案件において、
課題整理、改革構想の策定、提案活動から実行フェーズまでを一貫して
リードした経験
【尚可】
・業務改革推進、DX推進など自組織で主導していた経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自ら考え仕事を進めることができる方
・チームワークを重視する方
・こだわりや探究心の強い方
・冷静に物事を判断できる方
・0→1を生み出すことを楽しめる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月)
- 勤務地
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大阪シェアオフィス／案件先により異なる
在宅／案件先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:1370万～1680万程度
月給制：月額695000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、在宅勤務制度、役職手当、定年（60歳、延長雇用制度有）、兼業・副業可能（条件有）、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、夏季休暇、子の看護休暇、介護休暇、産前特別休暇、育児休暇、慶弔休暇、生理休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2～3回→内定 ※ポジション・評価に応じて変更の可能性あり
※状況により変更になる場合あり
