募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【年間休日120日】自動車業界を中心に技術提供！／大手メーカーと取引あり！【職務概要】
同社が受託する大手完成車メーカーのプロジェクトにて、自動車のパワトレ評価用HILS再構築の開発業務に携わります。
【職務詳細】
大手完成車メーカーからの委託業務として、以下の業務を担当します。
・既存プラントモデルの改良
・既存HILSシステムの再構築および検証
【HILシミュレータ環境】
・MABX／SCALEXIO（dSPACE製品）
【同社について】
同社グループは自動車の制御分野におけるプロフェッショナル集団です。
中でも最先端の開発プロセスである「モデルベース開発（MBD）」に強みを持っており、創業から一貫して推進しています。
経済産業省が主導しているプラントモデルＩ／Ｆガイドラインでは、同社グループが提案した手法が採用されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・自動車業界での実務経験（1年以上）
・Simulinkを使用したモデル作成経験、または制御設計の実務経験
・HILS／RCP環境の構築実務経験
・ステークホルダーとの調整業務におけるコミュニケーション能力
【尚可】
・プロジェクトマネージャーとしての実務経験（3年以上）
・ハード設計（Ｉ／Ｆ回路、ハーネス）の実務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 自発的に行動し、PDCAを実行できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月)
- 勤務地
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愛知県豊田市 ※案件先により異なる
愛知県豊田市 ※案件先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：10：00～15：00）※一日の標準労働時間：8.0時間
- 年収・給与
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年収:500万～820万程度
月給制：月額385616円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績連動賞与（7月）
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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退職金、通勤手当：上限8万円／月、寮社宅、社内公募制度、専門技術育成、引越し費用一部負担、社員旅行、飲み会助成金、インフルエンザ予防接種全額負担、慶弔・災害見舞金、クラブ活動支援、再雇用制度、住宅手当（2万円／月）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】週休二日制（土・日）、年末年始、GW、夏季、慶弔休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇（年1日）、有給休暇、産前産後休暇、各種休業（育児、介護等）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）→内定
※一次面接終了後、適性検査あり
※状況により変更になる場合あり
