営業(法人向け)
【愛知】導入サポート ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/08~26/07/27求人No:WORKP-408934716
NEW営業(法人向け)

【愛知】導入サポート ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社サンプランソフト
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
直請多数でエンドユーザーの声が聞ける、自社貿易システムの導入管理ポジション。
【職務概要】
同社が提供する貿易業向け自社サービス「TRADINGシリーズ」の新規プロジェクトにおけるプロジェクト管理全般(お客様先への導入~実際に活用していただくまでの一連の作業)を担当します。

【職務詳細】
予定通りの納期とスケジュール通りのプロジェクト完遂を目指し、PMBOKの考え方に則ったプロジェクト管理を行います。
カスタマイズのない、または少ないプロジェクトがメインで、規模としては1000万円程度までとなります。
具体的な業務は以下の通りです。
・マスター登録支援
・データ移行支援
・操作、機能説明

【魅力・今後の展望】
将来的には、貿易業務および自社製品への深い知識、豊富なプロジェクト経験を活かし、お客様の要望によるカスタマイズ・アドオン開発を伴うような中~大型プロジェクトのプロジェクトマネージャーを目指すことができます。その先には、システム部長として部主管のプロジェクトの管理や稼働率の管理に加え、部員の育成・モチベーションアップやキャリアアップのサポートを行う道も用意されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
以下いずれかに該当する方
・IT知識がある(情報系出身、SE出身など)
・小売業経験(スーパー、ホームセンター、ドラッグストアなどの量販型小売店、コンビニのスーパーバイザー)
・何らかのITシステムの構築または運用経験のある方
・ITサービスのカスタマーサクセス職の経験がある方

【尚可】
・貿易実務の経験がある方(貿易事務、商社出身、税関業務経験など)
・システム導入の経験がある方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
愛知県名古屋市中区栄一丁目18-9 TPBビル6F
名古屋市営地下鉄東山線「伏見」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
8:45~17:45※フレックス制度あり(職級による)
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回※入社2年目までは年2回(4・10月)
待遇・福利厚生
退職金共済制度加入、財形貯蓄、育児休暇制度、育児休暇後の短時間勤務制度、表彰制度(年2回)、教育費助成(資格取得支援など)、社内部活動、職種手当、研修手当、通勤手当、残業手当、勤務地手当(東京)、一人暮らし支援手当、こども手当、奨学金返済手当、借り上げ社宅・婚活手当
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土日)、祝祭日、有給休暇、年末年始、特別休暇
選考プロセス
書類選考 → 適性検査・面接(1回~2回) → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社サンプランソフト
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■輸出貿易管理システムの開発■輸入貿易管理システムの開発■在庫管理システムの開発■国内販売管理システムの開発

【会社の特徴】
●社長メッセージ
2023年7月3日に前社長山村氏より経営のバトンタッチを受けました。山村氏は貿易業務に精通されており、「業務に役立つ道具としてのソフトウェア」に対しての意識が非常に高く、お客様のビジネスの成功をイメージしてソフトウェアを作り続けてこられました。
TRADINGは派手さには欠けるものの、非常によくできた道具です。この道具をきちんと活用できれば、手間のかかる貿易業務を効率的に行えるようになることは間違いありません。今後もこの姿勢を会社文化として継承し、より良い道具となるようにTRADINGをブラッシュアップし続け、より多くのお客様にTRADINGを採用してもらえるように営業方法・提供形態を工夫し、より有効活用してビジネスの結果を出してもらえるようにサポート体制を充実させていきます。そして、日本の貿易会社を陰で支えるキラリと光る会社を目指して、同社社員一同、誇り高く事業に取り組んでいきます。
設立
1994年3月
資本金
1000万円
従業員数
23名(2025年3月1日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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