設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
【静岡】研究開発業務(半導体製造装置開発およびプロセス開発) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/08~26/07/26求人No:WORKP-408863739
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

【静岡】研究開発業務(半導体製造装置開発およびプロセス開発) ※年間休日120日以上

株式会社アルバック
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業
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募集要項

募集背景
法務業務の増加に伴う増員募集
仕事内容
東証プライム上場!半導体・自動車・FPD・太陽電池などの大手メーカーへ供給
【職務概要】
真空製造装置に関わる研究開発業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
具体的には下記業務になります。
・半導体製造装置、巻き取り蒸着装置のHard、Process開発
・半導体デバイスメーカ、協業担当者とのコミュニケーション
・科学的知見に基づく高度な分析・考察
・社外、学術機関との連携、協創活動などになります。
※出向時期、期間、場所については不明

【おすすめポイント】
■東証プライム上場!世界トップレベルの真空技術を活用した製造装置を提供
■エレクトロニクス、自動車、環境等の様々な業界を最先端技術でリード
■LCD製造用スパッタリング装置は世界トップクラスのシェア
■世界各地にサービス拠点があり、製品の修理、保守、技術サポートをグローバルに提供。
【夏季休暇について】
※ 夏季休暇は一斉ではなく、5月~10月に自身および所属部課の業務負荷を考慮した上で、個々に取得可能(有給休暇)。
連続した3日の夏季休暇に有給休暇2日を加えることを会社として奨励していますので、前後の土日を繋ぐことで9連休とすることも可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・半導体製造に関する知識
・半導体製造装置の取扱経験
・高専卒以上
・海外出張出向可能な方

【尚可】
・真空技術に関する知識
・製造装置および製造プロセスに関する知識
・半導体製造装置の設計経験
・プロセス開発の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
静岡県裾野市須山1220-1

JR御殿場線「岩波」駅より車で13分※車通勤可
勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
勤務時間
フレックスタイム制(標準的な労働時間:8:30~17:05)※所定労働時間7時間45分
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(3月、9月)
昇給:年1回(7月)
待遇・福利厚生
通勤手当、財形貯蓄制度、社員食堂、昼食補助、各種契約施設、寮・社宅有り、車通勤可、最寄駅から社員用バスあり
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
年間休日126日、週休2日制(土日)※ただし、企業カレンダーにより年に数回の土曜出勤あり、祝日、GW、年末年始、慶弔休暇、夏季休暇、年次有給休暇(初年度から付与)
選考プロセス
書類選考⇒適性検査(Web)→面接(2回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社アルバック
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ディスプレイ・太陽電池・半導体・電子・電気・金属・機械・自動車・化学・食品・医薬品業界及び大学・研究所向け真空装置、周辺機器、真空コンポーネント、材料の開発・製造・販売・カスタマーズサポートおよび諸機械の輸出入など

【会社の特徴】
◆◇【東証プライム市場上場】世界最大級の真空総合メーカー◇◆
「真空技術」をコア技術に真空装置を開発・製造しています!
同社のつくる真空装置は半導体、電子部品、ディスプレイの製造工程で使われています。同社の特徴は世界でもめずらしい「真空総合メーカー」であること。真空装置だけでなく、真空をつくりだす真空ポンプ、真空度を測る真空計、成膜材料なども開発・製造しています。1952年の創業以来、経営基本理念に基づき真空技術の総合利用により産業と科学の発展に貢献しています。
同社の技術力を支えているのは、経営方針のひとつでもある「自由闊達な組織」。若手、ベテランに関わらず、だれでも自由に発言できる環境が特徴であり、社員一丸となって技術革新に挑戦し続けています。
設立
1952年8月23日
資本金
208億7304万2500円
売上高
2015年6月期 売上高:179174百万円 経常利益:12475百万円 2014年6月期 売上高:173878百万円 経常利益:13384百万円 2013年6月期 売上高:163351百万円 経常利益:6264百万円
従業員数
1680名、連結6234名(2024年6月30日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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