募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【トヨタグループ主要17社の中核企業】東証プライム上場／年間休日121日【職務詳細】
駆動製品（カップリング製品 ITCＣ）の機械加工・組付ラインの維持・管理業務
・量産ラインの生産性改善：可動率、直行率の維持向上（CT短縮など）
専用機：メカ図面作成・手配、電気PLCの変更
加工機：NCプログラム変更、デバッグ、刃具改善
・生産現場の困りごと改善（頻発停止対策、慢性不具合対策 など）
・ラインのレイアウト考案、変更（省機化、寄止め対応など）
・老旧設備の更新対応（稟議起案および作成含む）
・各種帳票類の作成、変更
・設備安全対策
・新規PJに向けた工程整備業務
新規設備のDR参加、メーカ立会い参加、付帯整備、新規品番の取込み改造 等
【同社について】
各種軸受け製品やステアリング(車の曲がる機能)、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。
トヨタグループ内でも同社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは同社であり、技術力は高い評価を受けております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・３年以上の生産技術（保全、製造技術も可）での実務経験
・治具設計、電気配線図作成、PLC使用のいずれかの実務経験
【尚可】
・自動車業界での勤務経験
・パソコンスキル（Excel／PowerPointなど）
・CAD操作の経験
・加工NCプログラムの基礎知識
・TOEIC 550点以上の英語スキル
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月)
- 勤務地
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愛知県岡崎市市場町字桐山8番地
名鉄名古屋本線「藤川」駅より車で4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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【フレックスタイム制】コアタイムなし、＜標準労働時間＞7時間45分
- 年収・給与
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年収:470万～800万程度
月給制：月額278200円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇※日給月給制
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当（規定あり）■家族手当■寮・社宅■家賃補助（規定あり）■制度（財形、持株、永年勤続旅行、住宅資金貸付制度、車両購入資金貸付制度 他）■施設（保養所、契約ホテル・旅館、体育館、グラウンド、厚生年金会館）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制（土日）、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、その他（会社指定のカレンダーによる）
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査・面接（1回）→内定※選考回数変動あり
※状況により変更になる場合あり
