人材コンサルタント・コーディネーター
【北海道】官公庁・自治体向け受託事業の企画営業・運営スタッフ ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/08~26/07/26求人No:WORKP-408944571
人材コンサルタント・コーディネーター

【北海道】官公庁・自治体向け受託事業の企画営業・運営スタッフ ※土日休み ※年間休日120日以上

アデコ株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
官公庁受託の公共事業をリード。社会課題を解決するダイナミックな営業・運営職。
【職務概要】
同社ソリューションセールス事業部事業推進部にて、官公庁や自治体より受託した社会課題解決のための支援事業における営業および運営業務を担当します。

【職務詳細】
中小企業をメインに対象とし、特定の業界や人財に特化した就労支援やキャリア形成支援事業への参加を促す以下の業務を行います。

<営業業務>
・新規および既存顧客への求人獲得営業
・事業参加企業における申込手続きの案内、説明
・求職者向け説明会の運営
・事業登録者へのキャリアカウンセリングおよびマッチング
・職場見学への同行

<運営・企画業務>
・インサイドセールスを中心としたオンライン(一部訪問)での事業説明
・オンライン合同面接会等の企画立案から運営、当日のファシリテーター業務
・企業への人材活用や求人票作成に関するコンサルティング
・キャリアアドバイザーと連携した求職者への企業紹介
・イベント運営の企画立案サポート、当日の運営(責任者支援)
・HPやガイドブック作成における業者とのやりとりおよびサポート

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・営業または顧客折衝の経験(2年以上)
・顧客との交渉や新規開拓の経験
・同社のビジョンに共感し、その実現に向けて主体的に行動できる方
・目標や期日から逆算した精度の高いプランニングができる方

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自身で考え、新しいことを学びながら前向きに挑戦できる方
・顧客が求めることを正しく理解し、その実現に寄り添うことができる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
北海道札幌市中央区北5条西2丁目5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ 11F(アデコ札幌支社)
JR函館本線「札幌」駅直結
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム無し)※標準的な労働時間:9:00~17:30
年収・給与
年収:498万~570万程度
月給制:月額279000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回 考課成績及び会社業績に応じて実施
待遇・福利厚生
交通費支給(会社規定内)、定期健康診断、出産・育児支援制度、退職金制度(前払い退職金の支給、もしくは企業型確定拠出年金制度への加入を選択可能)、各種手当(祝い金、弔慰金、傷病手当金、育児休業介護給付金など)、メンタルヘルスサポート体制(ストレスチェックの実施、Web健康相談室)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】完全週休2日制(土・日)、祝日(原則土日祝休みですが、事業により土日祝勤務が発生した場合は振替休日を取得いただきます)、有給休暇、特別休暇、社休日、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考⇒面接(複数回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
メンバーの多様性が特徴で、新卒3年以内の若手から、子育てを行うメンバー、一流企業の取締役を経て定年退職した後に再就職したベテラン、官僚や地方公共団体職員など、さまざまなバックグラウンドを持つ人材が在籍しています。

会社概要

社名
アデコ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■人材派遣(一般派遣・特定派遣)■紹介予定派遣■人材紹介■アウトソーシング■再就職支援■コンサルティング

【会社の特徴】
◇◆…世界60カ国以上の地域に事業展開する総合人材サービスのグローバルリーダー企業…◆◇
 「世界トップクラス」の人材企業である同社。コンサルテーションを通じ、働くすべての人々のキャリア形成を支援すると同時に、
 人財派遣、人財紹介、アウトソーシングなど、コンサルテーションをベースとしたハイブリッド型の総合人材サービスを展開。
 人材を紹介するサービスにとどまらず、業務改善や人材育成、人材開発、組織の健康管理など、雇用や人事に関する
 あらゆる要望に応えるトータルソリューションを提供しています。同社が展開するサービスブランドは、2020年10月より、
 メルセデスベンツEQフォーミュラEチームのオフィシャルチーム・パートナー及びエンジニアリングパートナーとして提携しました。
 総合人材サービスとして売上トップクラスの実績を持つ同社は、多様な人財と業務とのマッチングによるソリューションを提供してac
設立
1985年7月
資本金
55億6000万円
売上高
従業員数
3000名(登録就業者数:37200名)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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