募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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社内法務業務全般に携わっていただきます。<業務内容>
・営業所からの問い合わせ対応
・内部統制並びに業法対応の強化
・契約書（物品売買契約書等）の検証及び作成指導経験（リーガルチェックがメイン）
・全国事業所との法律的相談窓口、専門機関へのリファー（同社事業所と専門機関との調整業務）
・弁護士への法律相談その他折衝
・与信管理、債権管理の支援（与信・債権チームとの連携）
<入社後のイメージ>
建設業界のことは入社後に業務を通して学んで頂きます。将来的には業務の幅を広げて頂き、経験を積んだのちマネジメント等もして頂くことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
- 法学部出身または事業会社での法務経験をお持ちの方
- 歓迎
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・建設業界の知見をお持ちの方
・建設業界での法務経験
・弁護士との折衝経験
- 雇用形態
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雇用区分：正社員
給与形態：月給制
- ポジション・役割
- 法務担当
- 勤務地
- 東京都港区東新橋―T目9番1号 東京汐留ビルディング19階
- 勤務時間
- 8:30-17:30 休憩
- 年収・給与
- 420 ～ 490万円
- 待遇・福利厚生
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・役職手当
・資格取得支援制度
・財形貯蓄制度
・退職金
・定年退職後再雇用制度
・会員制の福利厚生メニュー利用可
・グループ団体保険
- 休日休暇
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・年間休日128日
・週休2日制(土日祝)※会社カレンダーによる
・GW休暇
・夏季休暇(8/12～8/16）
・年末年始休暇(12/29～1/4）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇 ※取得実績あり
・育児休暇 ※取得実績あり
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
・特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→適正検査(WEBの性格診断)・最終面接→内定
