募集要項
- 仕事内容
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九州の同社グループ会社にて分譲マンションの管理組合運営をサポートします。
管理組合の“パートナー”として、物件の資産価値向上と住みやすい環境づくりをリードする仕事です。
【主な業務】
・理事会・総会の運営サポート（資料作成、出席、議事録作成等）
・建物・設備の維持管理の提案、修繕計画の調整
・管理組合会計・収支報告の説明
・住民からの相談対応および改善提案
・委託先業者（清掃・設備点検など）の管理・調整
・新規管理物件の立ち上げ業務など
※業務の詳細や担当棟数などは、経験に合わせて決定します。
※グループ会社の熊本本社にて就業いただくポジションです。
（宮崎にも支店があり、支店や担当物件に出張いただくことがあります）
※同社では管理組合等との打ち合わせはオンラインを推奨しております。
※経験等により、8棟前後を担当していただく予定です。
未経験の場合は、先輩がフォローしながら徐々に棟数を増やしていくのでご安心ください。
経験者はもちろんですが、未経験でもマンション管理業に興味をお持ちの方、
数字だけではなく、目の前のお客様と向き合うお仕事にやりがいを持てる方がマッチします。
また、先輩社員がOJTでサポートする環境なので、安心してキャリアアップができます。
- 応募資格
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- 必須
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＜マンション管理フロント経験のある方＞
■必須条件：以下を満たす方
・「管理業務主任者」資格を保有されている方
＜マンション管理フロント未経験の方＞
■必須条件：以下いずれも満たす方
・4年制大学／大学院を卒業・修了された方
・「宅地建物取引士」または「管理業務主任者」資格を保有されている方
- 歓迎
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- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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熊本本社：熊本県熊本市中央区
※宮崎支店（宮崎市）や担当物件への出張はございます
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩60分）
- 年収・給与
- 年収 400万円 ～ 600万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険（上限5.5万円/月）、交通費全額支給、報奨金制度、社員持株制度、資格取得祝金制度、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度
受動喫煙防止措置：喫煙室有
試用期間の有無：有／試用期間中での賃金の違いは無し
- 休日休暇
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年間休日120日
週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏季、冬季、GW、産前・産後、介護、特別休暇
