マーケティングリサーチ・分析
データ/分析基盤リード(マネージャー) ※土日休み
気になる
掲載期間:26/07/08~26/07/23求人No:WORKP-408909224
NEWマーケティングリサーチ・分析

データ/分析基盤リード(マネージャー) ※土日休み

レジル株式会社
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
フレックス・リモート可★脱炭素社会を支えるエネルギーソリューション企業
【職務概要】
同社において、情報システム領域を横断的に動かしてきた経験を軸に、特にデータ連携・分析基盤・経営レポートの構築・運用をリードしていただきます!

【職務詳細】
業務システム連携・データ出力・ETL等を実務として扱ってきた、いわゆる純粋なデータエンジニアではなく、業務側と連携し、システム間連携を設計・構築し、データを使える形にする業務を担っていただきます。

<メイン領域>
■データ連携・パイプライン整備(ETL/ELT)
■DWH/データマートの設計・運用(Redshift/BigQuery/Snowflake等+dbt)
■経営・業務レポート等の整備(パイプラインデータを活用)
■ROIモニタリング基盤

<周辺領域>
■電力データ統合分析基盤
■データガバナンス
■AI/MLの基盤提供
■業務システム側との連携要件定義



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・情報システム領域横断の実務経験5年以上
・業務システム間データ連携、ETL/ELTの設計、構築、運用経験
・SQLでの複雑なデータ集計、分析処理の実務経験
・BIツール(Tableau、Looker、Metabase、Redash等)の構築、運用または業務レポート作成経験

【尚可】
・クラウドDWH(Redshift、BigQuery、Snowflake、Databricks等)の設計、運用経験
・dbt(または同等ツール)のデータモデリング実務経験
・ELTツール(Fivetran、Airbyte、Stitch等)の運用経験
・Pythonでのデータ処理経験
・大規模ログデータ(時系列、テラバイト級)の取り扱い経験
・データガバナンス(マスタ、品質、PII保護)の実務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・データを「ためること」ではなく「経営・現場で使われること」をゴールに据えられる方
・専門領域に閉じず、情報システム全般の経験を活かして動ける方
・変革フェーズのスピード感や、数字への要求水準に面白さを感じる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館14階
JR各線「東京」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
スーパーフレックス(コアタイム:なし)
年収・給与
年収:850万~1300万程度
年俸制:月額708333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし
昇給:あり
待遇・福利厚生
自己学習支援制度、時間単位有給休暇制度、服装自由、確定拠出年金(401k)、育児・介護休業制度(産休・育休取得実績、復帰実績あり)、クラブ活動、チーム懇親会費用補助
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休二日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始(12月29日~1月3日)、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→適性検査・一次面接→二次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
★---ポジションの魅力---★◎全社的にAI活用への意欲が高いです ◎自社顧客の電力データは活用余地が極めて大きいです。 ◎M&Aや事業変革を経験することで広がるキャリアパス ◎CTOと直接働くことができます。

会社概要

社名
レジル株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■分散型エネルギー事業■エネルギーDX事業■グリーンエネルギー事業

【会社の特徴】
レジル株式会社は、分散型エネルギー事業・グリーンエネルギー事業・エネルギーDX事業を展開するエネルギーソリューション企業です。2024年に設立30周年を迎え、安定した事業基盤と挑戦を続ける成長性を兼ね備えています。

「結束点として、社会課題に抗い続ける。」をミッションに、「脱炭素を、難問にしない。」を掲げ、エネルギーとデジタルの力で気候変動問題やカーボンニュートラルの実現に貢献。
ユーザーが負担を負うことなく、無意識な脱炭素を実現できる社会を作る。
目指すのは、ユーザーが特別な負担や意識をすることなく、自然と脱炭素に貢献できる社会の実現。そのために、「電気を送る」「電気を制御する」「仕組みをつくる」という3つの領域からエネルギーマネジメントを推進し、暮らしや社会に新たな価値を提供しています。
設立
1994年11月21日
資本金
5.7億円
売上高
30713百万円(2020年3月)
従業員数
260名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人