募集要項
- 仕事内容
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■具体的な業務内容：
当社が管理する分譲マンションに関する、マンション管理担当者（フロント）をお任せします
◎具体的には
当社が受託するマンション管理担当者（フロント）として、管理組合の運営サポートや 管理組合のご要望に応じた改修や修繕工事の企画・提案など、管理業務全般を行っていただきます。
◆夜間のトラブルや緊急時などは別会社で対応しますので、日中の業務に専念していただけます。
【主な仕事内容】
●組合運営サポート
・総会・理事会の企画・運営補助
・議事録・報告書作成
・会計・出納業務のサポート
●コミュニティ支援
・ご相談やご要望などに関する取りまとめ・提案
・大規模改修工事などの大事業に関する組合員の合意形成
●マンション管理員との連携
・情報交換
・管理員の派遣・教育
- 応募資格
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- 必須
- ・不動産業界での業務経験をお持ちの方（仲介、管理、賃貸など）
- 歓迎
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・管理業務主任者
・宅建資格の資格をお持ちの方
～分譲マンション管理会社での経験や、管理業務主任者資格の資格をお持ちの方は優遇いたします～
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県 / 熊本県
- 勤務時間
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9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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＜予定年収＞
500万円～700万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
多数の管理マニュアルを整備し、業務の品質や効率性の向上を図っています。また、資格支援として模擬試験なども実施しています。
＜その他補足＞
■PC・モバイルワークPC貸与
■スマホ貸与（iPhone）
■資格取得支援制度有（模試・WEB講座）
■自己啓発制度（長谷工ビジネスカレッジ）
■研修制度（eラーニング）
■健康診断（PET-CT検査※45歳以上）
■マネープラン（持株会・財形貯蓄・積立貯蓄）
■レクリエーション（直営保養所・リゾートマンション・契約保養所）
■GLTD制度（長期間就業不能になった場合の収入の一部を補償する制度）
■慶弔見舞金（結婚祝金：10万円、出産祝金：30万円）
■社内表彰制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／育児休業／介護休業／特別休暇／フレックス年休／こども休暇／IR休暇
※業務上休日出勤した場合は振替休日を取得
※暦によって年間休日変動あり
