募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員募集です。事業の多角化とIPO準備に向けて法務体制を強化するための募集です。電子トレカ事業をはじめとした複数事業の成長を支えるコアメンバーとしての採用です。
- 仕事内容
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事業部や経営陣と連携しながらの法務実務の中核を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
■ リーガルアドバイザリー・リスクマネジメント
・新規および既存クライアントとの契約・スキームに関する、各部門からの法律相談対応
・新規事業や新サービス立ち上げ時の法的リスクの洗い出しと分析
■ 契約法務業務
・法務アシスタントの業務管理・指導、法務フローの効率化
・社内規程の整備、コンプライアンス研修の企画・実施
■ 社内体制整備・マネジメント
・法務業務フローの効率化改善（リーガルテックの導入や社内ルールの整備など）
■ 外部専門家連携
・顧問弁護士や外部専門家（インハウスロイヤー含む）との連携・折衝
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考内でお伝えいたします。
- 応募資格
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- 必須
- ・契約書作成・レビューの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7F
沿線名：水道橋駅 徒歩8分 / 春日駅 徒歩5分 / 後楽園駅 徒歩5分 / 本郷三丁目駅 徒歩8分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～4日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：600～900 万円
月給制
基本給：369949円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：130061円
超過分は全額支給
変動手当：住宅手当 ※規定に準ずる
エンタメ手当 スポーツ観戦等の参加費用補助 上限5,000円
ワークアウト手当 月8時間運動⇒10,000円支給
リファラル手当
スキル・年齢によって給与が異なります。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年2回
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接3回
※選考フローは変動する可能性がございます
