その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
【東京】現場経験を活かす技術コーディネーター(管理職候補)|顧客・現場・工場をつなぐ調整役
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掲載期間:26/07/08~26/07/21求人No:MANP-195717
NEWその他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

【東京】現場経験を活かす技術コーディネーター(管理職候補)|顧客・現場・工場をつなぐ調整役

英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
【職務内容】
建築・インフラ分野で使用される構造関連製品の技術コーディネーターとして、顧客・設計事務所・ゼネコン・
協力会社・製造部門と連携しながら、品質・納期・技術面を管理していただきます。
施工業務は行わず、関係各所の調整や品質確認を通じて、製品納入までを支えるポジションです。

《業務詳細》
•顧客・施工会社・協力会社との打合せおよび調整
•品質確認、検査立会い
•納期・工程管理
•図面・仕様書の確認および作成(JW-CAD)
•外注先・サプライヤー管理
•品質改善および是正対応
•納入後の点検・アフターフォロー

《出張》 国内外への出張あり(最長1週間程度)。
《キャリアパス》 入社後は担当者として経験を積み、将来的には管理職として部門運営やメンバー育成を担っていただくことを期待しています。

《ポジションの魅力》
•施工管理、生産技術、品質管理などの経験を活かせる
•顧客・現場・製造部門をつなぐ技術コーディネーターとして活躍できる
•技術知識だけでなく調整力を発揮できるポジション
•大型建築・インフラ案件に携われる
•安定した事業基盤のもと長期的なキャリア形成が可能
•将来的なマネジメントキャリアあり
応募資格
必須
(1)リーダーまたはメンバー指導の経験
(2)以下いずれかの経験
※品質管理、工程管理、生産管理、生産技術、調達購買、フィールドサービス、プラントエンジニア・技術営業など
雇用形態
正社員 ※試用期間6か月
勤務地
東京都港区
勤務時間
平日08:45~17:45
  ※残業時間:月間20時間
年収・給与
550万円 ~ 799万円
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当支給:別途全額支給
■昇給:あり
■資格手当/残業手当/住宅手当/育英手当/別居手当

【受動喫煙対策】屋内禁煙
休日休暇
■年間休日123日、完全週休2日制
■休日・休暇:土日祝、GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇
  ※業務状況により休日出社が発生する可能性あり(代休取得)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
建築・インフラ分野の安全性向上に貢献する構造技術製品の企画、設計、製造、施工支援、維持管理事業
設立
1996年
資本金
1億円
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

マンパワーグループ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313561紹介事業許可年:2000年
設立
1966年
資本金
40億円
代表者名
代表取締役社長 吉田 誠
従業員数
法人全体:4,392名

人紹部門:60名
事業内容
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-313561
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
人材紹介事業部/東京
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
ホームページ
https://manpowercareecre.jp/
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