募集要項
- 仕事内容
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中途採用担当として、下記業務をご担当いただきます。
・応募者対応
・外部業者様とのリレーション構築
・中途採用戦略立案及び実行
・採用における課題抽出及び解決へ向けたPDCAサイクル強化
・採用計画達成へ向けて経営や受け入れ部門及び社内関係各所に対する提言や交渉
店舗キャストの採用を担当し、牽引していただくのがミッションです。
- 応募資格
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- 必須
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・リテールの中途採用業務のご経験
・中途採用目標に対してコミットし続けてきた方
- 歓迎
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・同領域でのマネジメント経験
→係長以上の場合、プレイングマネージャー的な動きを求めています
- フィットする人物像
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・主体的に行動できる方
・目標達成に向けて粘り強く努力できる方
・人を喜ばせることにやりがいを感じる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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就業時間 09:00 ～ 18:00
休憩時間 60分
残業 月 20 時間 ～ 30 時間程度
※管理監督者のため、労働基準法41条により労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません
- 年収・給与
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500万円 ～ 649万円
月給制
月給：35万～42万
※上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。
- 待遇・福利厚生
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家族手当／役職手当／各種社会保険完備
※健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険有
- 休日休暇
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土日祝休み(社内カレンダーに準ずる)
※有給休暇10日～20日 入社から半年経過後付与
基本的に土日祝休みですが、業務の都合により土日祝に勤務いただく場合があります。
その際は振替休日を取得いただけますが、取得しない場合には法定に基づいた休日出勤手当を支給いたします。
