人事(採用・労務・教育など)
【官公庁における人事給与計算・労務・総務】
気になる
掲載期間:26/07/07~26/07/26求人No:MYN-10671559
人事(採用・労務・教育など)

【官公庁における人事給与計算・労務・総務】

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
気になる

募集要項

仕事内容
■業務概要

プロジェクトリーダーとしてメンバーとお客様先に常駐し、お客様の業務を遂行し成果が出せるよう、チームを良い方向に導いていくことがミッションです。

当社ではお客様の業務を代行する『アウトソーシング』を展開しており、大手企業・官公庁の事務業務をメインに代行しています。



■今回お任せするプロジェクト

公務員の給与計算、福利厚生事務、共済手続き、勤怠管理、旅費精算など人事給与関連の事務全般の受託業務。

事務処理及び各部署職員からの問い合わせ対応受電業務。



■プロジェクトリーダーの業務詳細

・チームの運営(顧客やメンバーとのコミュニケーションなど)

・業務の進捗管理、分担

・メンバーの育成、面談、労務管理、シフト作成

・業務マニュアルや日々の報告書、研修資料などの作成

・お客様や上長との打ち合わせ

・顧客への報告、業務改善の提案

※リーダーとしてマネジメント対応いただきながら、プロジェクトスタッフと共に実務を行う「プレイングマネジメント」となります



※将来的に、プロジェクト異動の可能性あり(ご経験や適性により配属先プロジェクトを決定)

【プロジェクト例】

・民間企業の様々な部門の事務・庶務・サポート業務 

・官公庁(役所)の窓口業務・事務処理

・事務センターでのデータ処理業務

・大学での奨学金受付・審査業務

・企業受付、就労支援、企業支援、コールセンター など



※ゆくゆくはユニット長として複数のチームをまとめるなど、ステップアップすることも可能です。



■?社後の流れ:

まずは会社のことや業界のことを学ぶ機会として、入社時研修を実施します。

研修が終了後はプロジェクトに配属され、業務を習得していきます。

OJTで業務を習得した後も、定期的に研修を実施予定です。

業務内容とリーダーとしての役割を理解し、次は「自身のチーム」を管理します。

リーダーとしてプロジェクトを任された後も、成功事例の共有会の開催や、マネージャーにプロジェクトを共に見てもらうなど、サポート体制は整っています。

そのため未経験者でも一人前になるまで成?することが可能です。



■入社後イメージ

まずは他のリーダーと共にプロジェクトに入り、3か月程度でプ
応募資格
必須
【必須経験・スキル】

・事務職経験

・OA中級以上(ExcelのVlookup関数やピボットテーブルなど)



【歓迎経験・スキル】

・後輩指導や新人教育の経験

・人事経験(給与計算など)

・公務員経験(総務人事関連の経験がある方)

・専門知識を習得しますので新しい知識を覚えることについて抵抗なく勉強できる方

・従事者を大切に、プロジェクト運営できる方

・業務改善志向のある方

・主体的に能動的に業務を習得できる方
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県
年収・給与
422~511万円

会社概要

社名
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
事業内容・会社の特長
★メイン事業は、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)企業が外部の専門企業に業務を委託することで、業務の効率化や品質向上を実現するサービス!

★バックオフィス部門や各種ヘルプデスクをはじめとしたフロント部門など、幅広い領域において設計・構築から実際の運用、業務改善にいたるまで、顧客のニーズに合わせた支援を伴走型で提供

★強みであるプロセスデザイン力と組織・人材マネジメント力に、テクノロジーを掛け合わせることで、最適な運用体制で課題解決の提案から施策の定着までを一気通貫でサポート。

★「あらゆる仕事と組織を革新し、より良いはたらく環境があふれる社会」をミッションにBPOを通じて組織が目指す未来を実現し、はたらく人が活躍できる社会づくりに貢献

★多様な経験で培った知見や高度な専門性を活かしてお客様の課題解消や付加価値の創出を実現しているスペシャリストが多数在籍



【事業内容】ビジネスプロセスデザインのサイクルを実現する4つの事業

■BPO事業

単純な業務代行サービスではなく、さまざまな部門の業務・実務をサポートしながら、継続的な業務と組織の改善を実現する課題解決型のデジタルBPOサービスです。

公共・民間企業の経営・組織における生産性向上・人手不足・コストなどの課題について、プロセスデザイン力を活かしたBPO支援によって解決し、ビジネス成長に貢献します。

ICT領域:新規事業やサービス企画フェーズのプロジェクト支援から、BPR・業務改善までを顧客伴走型のサービスとして支援

その他:人事・総務・経理などバックオフィス部門の業務における設計・構築・運用・業務改善を伴走型で支援

エネルギー業界:クライアント向けに、プロセス設計・構築・運用改善から、営業企画や事業企画支援など幅広い分野のサービスを提供しており、業界の発展に貢献
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人