サーバ・ネットワークエンジニア
【札幌】ネットワークSE(KDDIグループの安定基盤)
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掲載期間:26/07/07~26/07/26求人No:MYN-10638375
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【札幌】ネットワークSE(KDDIグループの安定基盤)

KDDI Biz Edge株式会社
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募集要項

仕事内容
【業務内容】

アカウント営業担当者と共に、お客さまから直接ヒアリングした内容から要件を確立し、提案から受注、構築までを担当して頂きます。

ご担当いただくネットワーク分野ではたとえばオフィス外でネットワークを安全に利用するためのサービス提供やオフィス内でスピード感をもってネットワークの接続を推奨するサービスのご提案などをお願いする予定です。

(例)ゼロトラストの実現を実装するCato Cloudの提案 KDDI IP-VPNの提案 など



受注後はプロジェクトリーダとして、パートナー(KDDIやIT企業)からの協力を得ながら、予算・納期・品質が満たされているかを管理し、サービスインへと導きます。

ご入社後まずはネットワークのセールスエンジニアとしてご活躍いただきますが、将来的にはクラウドや音声に知識の領域を拡大していただくことも可能です。

※ご経験された分野によってお任せする業務は変動する場合がございます。



<1.仕事の流れ>

■プリセールス

└商談は訪問とWEB。その割合は訪問8割、WEB2割ほどです。

■ポストセールス(プロジェクトリーダー(PL)として案件管理)

└詳細要件定義、基本設計書、運用計画書 等

└コンフィグ、検証計画書

└作業計画書

└構築



<2.お任せする分野>

・ネットワーク

└VPN、ルーター、有線などの領域

└KDDI IP-VPNのご提案など

└セキュリティ領域

└FW/UTM製品の導入、ゼロトラストの実現を実装するSWGの提案など



【配属先組織について】

20~50代のスタッフが活躍しておりベテランが若手を育成しながらチームをつくっております。

チームでは若手教育に注力しているため、プロジェクトをまわしていただける経験者に即戦力となる働き方をお願いしたいと考えております。



【入社後の流れ/研修制度】

・座学での8営業日の本社研修後、拠点配属

・チームリーダーやグループリーダーの体制下、OJTを実施いたします。

└定期的に上長やチームリーダーとの1on1を実施

・月1回ほど、商材や最新技術に関する社内勉強会を実施

・研修ビデオがあり、自主学習として自由に閲覧が可能

・IT関連をはじめ、AIやビジ
応募資格
必須
【必須条件・スキル】

・社会人経験3年以上でITインフラ(ネットワーク・サーバーなど)のご経験をお持ちの方

└構築/プリセールス/設計など



【歓迎条件】

・IT、NWに関する何らかの資格を取得されている方、または取得する意思のある方

└基本情報技術者試験、CCNA、LPIC、MCPC、 CompTIAなど

・対法人のビジネスコミュニケーションが取れる方

└顧客折衝が行える



【働きやすい職場環境】

完全週休二日制(土日祝日休み)で年間休日120日以上(※1)、毎週水曜日はNo残業デーを導入し、仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます。

男性社員含め育休取得をされる方も多数おり、育休復職率も9割以上とライフステージの変化に合わせた働き方が可能(※2)です。

一人ひとりの働きやすさにも力を入れており、全社員へのLTE PCやスマートフォンの貸与をはじめ、AIの業務活用も進めていますので、最新の業務環境で柔軟に働くことができます。

※1 特別休暇(夏季休暇など)あり

※2 女性の活躍推進を行う企業を認定する「えるぼし認定」取得
雇用形態
正社員
勤務地
北海道
年収・給与
540~760万円

会社概要

社名
KDDI Biz Edge株式会社
事業内容・会社の特長
KDDI Biz Edgeは、KDDI株式会社の戦略グループ会社として、2011年2月に創業し、

「はたらく未来を変えていく。」というコーポレートスローガンのもと、

企業が抱えているIT・オフィス環境に関する課題を洗い出し、トータルソリューションを提案しています。



【事業内容】

◇KDDIサービスの販売、通信機器、事務機器等の販売、その他システムエンジニアリング・システムマネジメント

◇KDDIサービス利用顧客のアフターフォロー



■日本に存在する全企業の約99.7%は”中小企業”にあたります。

社員数の少ないそれら中小企業では、専任のIT担当者を置いたり、専門部署を設置する余裕がなかったり、そもそもIT化やオフィスの効率化への取り組み方がわからなかったりと、様々な課題を抱えているのが現状です。

■同社は、KDDIとパーソルキャリア、両企業のIT+人材サービス等に関するノウハウを結集することで、今まで他社にはなかった強みを生み出し、中小企業のお客さまが本業に専念できる業務環境の構築の支援を目指し設立されました。
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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