募集要項
- 仕事内容
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【概要】
NTTドコモの注力領域のビジネス課題やシステム課題に関する顧客（ドコモ）ヒアリングと分析、各関連組織との議論、実PJへの入り込み等を通じて、ドコモのビジネス成長に貢献する事業戦略を策定する。
また、戦略に基づいた課題解決のためのストーリー、段取りを描き、顧客提案を協働組織とともに実施する。
【詳細】
業務内容
ドコモへの貢献拡大、案件獲得/受注拡大を図るために以下を推進する。
■顧客ヒアリングや社内での情報収集を通じてステークホルダとの関係構築を実施
■方向性をとりまとめ、会社の強みを活かした直近の戦略の立案、 および中長期戦略の検討、立案
■社内各関連組織との戦略すり合わせなど協働での顧客への提案、合意形成
■新規領域の開拓のための実PJへの入り込みを通じた顧客のビジネス課題の抽出と解決策の立案、実行支援
オンボーディングプラン、入社後のスキルアップのイメージ
■実案件に入りながら業務に慣れていただき、徐々に業務の幅を広げていただきます。
■上記のタスクにおいては、既存メンバとペアまたはチームとなり 知識を蓄えていただき、業務を一人称で進めていただけるようサポートしていきます。
■課題設定等のスキルが必要になりますが、これらのスキルアップを図るための 研修は用意されているため、必要に応じて業務時間内で受講いただきます。
■月1回程度の定期的な上司との面談でキャリアビジョンについて意見交換を行い、今後の業務をアサインいたします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■経験（経験内容／経験年数）
以下のいずれか一つの経験を有すること
- オーバーヘッド組織または実働組織における戦略検討/立案の業務経験／3年以上
- 顧客へのコンサル経験（課題抽出、課題/打ち手提案、顧客提案）／3年以上
■知識
- ビジネス全般の知識とIT業界の知識
- 基本情報処理技術者相当のスキルを有すること
■能力
- 新しいことに前向きに取り組むことができるマインド
- 業務を最後までやり切る当事者意識/責任感
- 計画策定力（ゴール設定とそこに向けた施策検討とその優先順位付けができる）
- 柔軟性（状況変化への適応力）
- 対人関係構築力
【歓迎経験・スキル】
■経験
- チームリーダの経験／1年以上
- システム開発における上流工程（要件定義、設計）の業務経験
- 金融分野（金融事業会社等でのIT活用やシステム開発）の経験
■能力
- 課題設定力
- 俯瞰的な視点で判断できるバランス感覚
- 訴求力の高い資料を作成する能力
- 顧客に訴えるプレゼンテーション力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 613～892万円
