募集要項
- 仕事内容
-
【NW26108】リードエンジニア（国内最大手キャリア担当）／社会インフラを支えるネットワークインフラの提案・構築
【仕事内容】
１．新規商圏開拓
社会インフラを担う国内最大手キャリア向けの新規設備、
および法人アカウントに対するプリセールスおよび構築プロジェクトの推進を担当します。
■顧客の事業課題（ネットワークの高度化や新サービス基盤構築）に対し、HPE(Juniper)、Nokia、Arista等の最先端プロダクトを組み合わせた
L3コアネット・ワークソリューションを企画・提案します。
■法人経由での大規模エンタープライズ案件の創出など、
技術的な知見を活かした営業支援を行います。
2. 既存商圏対応
主要キャリア向けの既存設備および法人アカウントに対する
継続的な技術提案、構成変更、および構築作業。
３．チーム育成・案件フォロー
テクニカルリーダーとして、メンバーへの技術指導、設計レビュー、案件進行のサポート。
【担当プロダクトまたはプロジェクト】
HPE（Juniper/Aruba）、Nokia、Arista
プロジェクトの特色： 日本最大級のトラフィックを支えるコアネットワークや、全国規模のバックボーンネットワークなど、極めて公共性の高い大規模プロジェクトが中心です。
【案件事例】
安心・安全、止まらないネットワークを実現する
ルーティング導入事例
https://www.juniper-ne.jp/client-case-studies/
【身につくスキル・経験】
入社後は、 同社が取り扱う最先端のネットワーク製品に関する技術を習得しながら、アカウントエンジニア（技術営業）として以下の専門性を高めていくことができます。
1. 社会インフラ級の大規模ネットワーク設計・提案スキル
日本最大級のトラフィックを支える国内最大手キャリアのコアネットワークに携わることで、極めて高い信頼性とスケーラビリティが求められる環境での設計・提案能力が身につきます。
ルーティング技術の深化： BGP， MPLS， OSPF/ISISに加え、SRv6 (Segment Routing) や EVPN といった
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須経験・スキル】
■通信キャリア・ISPネットワークの設計・提案
上記、10年以上の経験を有する方
（主にコアルータ・コアスイッチのL3系の経験）
【歓迎経験・スキル】
■通信キャリアでのビジネス経験による顧客人脈 または、通信業界での人脈を有する方
■構築経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1003～1199万円
