募集要項
- 仕事内容
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＜募集部門＞
開発本部 DI開発部
◎業務内容
HULFT Square（自社iPaaS）の開発プロジェクトマネージャとして、
機能開発、基盤改善、コネクタ/連携機能、品質改善などの
開発テーマを計画からリリースまで推進します。
【具体的な業務内容】
開発テーマのスコープ整理、計画策定、進捗/課題/リスク/品質管理
プロダクト、開発、SRE、サポート、カスタマーサクセス、
事業側との合意形成・優先順位調整
要件整理、仕様検討、受入観点の整理、リリース判定支援
GitHub Actions/ArgoCD等を用いる開発/リリースプロセスの
理解に基づくプロジェクト推進
障害・問い合わせ・顧客要望を開発計画に反映するための調整、
L3対応のハンドリング
◎配属先チームについて
DI開発部は5課で構成されており、
部長1名・担当部長1名・課長5名・メンバー約40名が
所属し業務にあたっています。
◎働き方について
フレックス勤務を導入しています。
業務の兼ね合いで現状は出社を中心とした勤務をしていますが、
個別事情などにより適宜在宅勤務も可能です。
- 応募資格
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- 必須
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◎応募要件
・システム/ソフトウェア開発プロジェクトにおける
PM・PL・サブPMいずれかの経験（3年以上）
・Java/TypeScript/AWS/CI/CD等の理解があり、
技術者と会話し論点整理ができるスキル
◎歓迎要件
・SaaS、自社プロダクト、クラウドサービス、
エンタープライズ向けシステムのPM経験
・アジャイル/Scrum、ウォーターフォール、
またはハイブリッド型の開発推進経験
・複数チーム横断のPMO、リリース管理、品質管理、リスク管理の経験
・AWS、マイクロサービス、API、CI/CD、
Datadog等の開発/運用プロセスへの理解
・HULFT、DataSpider、iPaaS、ETL、API連携、
ファイル連携などデータ連携領域の知見
・英語の読み書き、海外メンバー/パートナーとの連携経験
◎身につくスキル
・SaaS/クラウドプロダクトのプロジェクトマネジメント、
リリースマネジメント
・事業/プロダクト/開発/SRE/CSをつなぐステークホルダーマネジメント
・要件整理、優先順位付け、課題/リスク/品質管理、意思決定支援
・AWS基盤、マイクロサービス、CI/CD、
オブザーバビリティを前提とした開発推進力
・iPaaS、データ連携、API/ファイル連携、
エンタープライズSaaS領域の業務知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 590～815万円
