募集要項
- 仕事内容
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◇人材の確保と育成
└担当者・責任者・管理別の研修制度の確立と実行
◇ネットスーパー宅配事業の拡大
└スマホやパソコンとの連動・品揃え・注文方法など改善
◇利益の確保
└競合との差別化を図るための、インストア加工・惣菜部門・生鮮部門（肉魚野菜）の強化
◇お客様への対面販売
◇スタッフの指導
三重県で13店舗展開するスーパーにて上記業務をお任せします。
入社後は配属された店舗の生鮮部門担当として、対面販売などの実務を中心に行います。業務の流れやスキルを習得した後、生鮮部門の責任者としてスタッフ指導なども担う予定です。
販売計画・店舗運営・人事管理など、店舗全体を取り仕切る責任と共に大きなやりがいを得られるポジションです。将来的には、店長としてご活躍いただくことを期待しています。
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【UIターン歓迎！】《必須条件》高卒以上／普通自動車免許／コンビニや飲食店におけるマネジメント経験がある方★三重県で長く活躍できます！
《必須条件》
◇高卒以上
◇普通自動車免許
◇コンビニや飲食店におけるマネジメント経験がある方
※スーパーでの就業経験がある方は大歓迎！
《求める人物像》
◎現場での実行力がある方
◎目標の計画を立て、達成に向けて積極的に取り組める方
◎常に考えながら改善に向けて動ける方
1983年。当社は全国の大手スーパーに先駆けて宅配事業を手掛けたことで、注目されました。宅配サービスの需要は今後も増加するため、私たちは現在、約40年かけて培った食品宅配システムのノウハウを全国のスーパーへ提供しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 三重県
- 年収・給与
- 450～500万円
