募集要項
- 仕事内容
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●仕事内容：
同社の下関本社にて、マネー・ロンダリングおよびテロ資金供与防止対策（AML/CFT）に関する企画および運用業務全般をご担当いただきます。
■AML/CFTに関する社内ルール・手続の企画、整備を行います。
■関係部署と連携して運用管理や高度化に取り組みます。
■金融規制やガイドライン改正への対応を推進します。
■当局対応および内部監査対応を担います。
■取引モニタリングルールの設計および見直しを行います。
■不審取引の検知・分析および対応方針の検討を実施します。
■KYC（顧客確認）／CDD（顧客適正評価）・EDD（詳細調査）の運用管理と品質向上に寄与します。
■全社向けのAML/CFT研修の企画と実施を担当します。
■新人や管理職向けの教育コンテンツ整備、規程改定や法改正時の社内周知・啓発活動も行います。
●入社後の研修制度やフォロー体制：
多数の研修が用意されており、階層別研修、マネジメント研修、女性リーダーシップ研修、DX研修、経験者採用者向け研修、MBA派遣等の教育支援があります。自己啓発支援や健康促進サポート、高難度資格支援、キャリア公募やジョブトライアルも実施しています。
●身に付くスキル：
AML/CFTに関する企画・運用スキル、金融規制対応能力、リスク管理能力、不審取引分析スキル、社内教育企画・実施能力、当局・監査対応スキルなどが身に付きます。
●本ポジションの魅力ややりがい：
中四国エリアにおける金融グループのマネロン対策体制強化の中核を担い、規制対応や教育活動を通じて社会的使命の高い事業に携われることが魅力です。広域の地域経済に根ざした金融サービスの安定的運営に貢献できるやりがいがあります。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・金融機関（メガバンクや外資系金融機関、地方銀行等）でマネロン業務の経験がある方
■歓迎条件：
・取引モニタリング業務の企画・運用、ルール設計・見直しの経験
KYC／CDD・EDDに関する実務または管理経験
AML/CFTに関する社内教育・研修の企画・実施経験
規程・マニュアルの策定、改定経験
当局対応、内部監査・外部監査対応の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 山口県
- 年収・給与
- 620～1280万円
