募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【具体的な業務内容】
■コンシューマゲーム開発における、ゲームデザイン業務
（企画提案、仕様策定、進行管理、データ作成、改善提案、デバッグ）、
担当チームのマネジメント業務、スタッフ育成
※マネジメント業務は、プランナーのみではなく、グラフィックデザイナー・
プログラマ等、他職種のチームのマネジメントも含みます
【求める人物像】
■マネジメントのキャリアに進みたい方
■最新のグラフィック表現やその技術に興味を持ち、情報をキャッチアップしていける方
■他職種をマネジメントし、積極的にコミュニケーションをとり、業務を円滑に進行することができる方
■プロジェクトの中核を担い、提案・実行しプロジェクトの品質を向上させる意欲のある方
- 応募資格
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- 必須
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■商業ゲームでの実務経験
■ゲームデザインの構築・策定、および課題解決能力
■担当チームや、他職種のマネジメント経験
■育成経験
※ゲームのプラットフォームは問いません
※ゲーム業界の他職職（グラフィックデザイナー・プログラマ等）からの応募歓迎
- 歓迎
- ■グラフィック領域のマネジメント経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 11:00～20:00
- 年収・給与
- 700万円～1000万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 週休3日制（育児・介護・看護目的のみ利用可）、フレックス夏季休暇（時期をずらして夏季休暇の取得が可能な制度） ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ※年間休日日数：127日（2018年度）
