募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】SAPシステムの導入や移行に関わるインフラ設計・構築から保守・運用まで
インフラ、BASIS（ベーシス）、ミドルウェア・周辺システム領域をリーダーとして担当していただきます。
◆SAPシステムの導入・移行
・SAPシステムを中心として導入・移行の提案支援
・顧客要件に応じたシステム環境の設計・構築
・SAPシステム構築に関わるBASIS業務全般
◆SAPシステムの保守・運用
・SAPシステムのBASIS領域に関する運用支援・保守業務（調査、障害対応、設定変更など）
・システム改修、品質向上などの派生案件の対応
・AMO（Application Management Outsourcing：アプリケーション マネージメント アウトソーシング）サービスの提案支援
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれかのご経験がある方
・SAPの導入または保守に関するご経験
・ITインフラの設計・構築・運用のいずれかの経験がある方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～17:30
- 年収・給与
- 570万円～1200万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、年末年始6日（12/29～1/3）、年次有給休暇1年目10日（但し、入社時期により按分付与）2年未満15日、満2年以上20日 ※毎年4月1日または入社日に付与 ※年間平均有休取得日数10.9日
リフレッシュ休暇：勤続5年毎に連続5日もしくは10日
その他の休暇：結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など
