募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
毎年2桁に近い成長が続く同社では、事業の成長を支えるために採用を強化しています。本ポジションでは採用部・キャリア採用課にて、技術系職種および管理系職種、営業系職種の採用をお任せします。
■業務内容
∟技術系職種：ソフトウェア開発エンジニア、ハードウェア開発エンジニア、検証技術サービスエンジニア
∟管理系職種：人事・総務、採用、人材開発などの専門特化人財
∟営業系職種：営業企画、営業推進などの事業推進人財
具体的には、
■採用チャネル開拓 ・エージェントマネジメント ・採用媒体選定／運用
■求職者対応（会社説明、カジュアル面談、面接、オファー面談など）
■採用進捗確認／レポート作成
■採用マーケティングの推進（各種PRの企画、検証） など
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■事業会社でのキャリア採用経験者
【歓迎要件】
■採用マーケティングに携わった経験
■採用戦略や営業戦略・戦術など、データ分析～施策立案～実行の経験
【求める人物像】
■成長・進化する組織で経験を試したい・チャレンジしたい方
■戦略思考や論理的思考力をお持ちの方
■多角的な視点、柔軟性をお持ちの方
■好奇心や成長意欲が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 580～790万円
