募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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顧客の現場に深く入り込み、「売れるプロダクト」をつくる事業開発型のプロダクトマネジメントをお任せします。
・インフラ顧客の現場ユースケースの深い理解と、プロダクト仕様・要件への落とし込み
・「どの機能が最も売上・受注に寄与するか」を基準とした開発バックログの優先順位付け
・セールスキットの作成や営業同行を通じた、プロダクトの受注率・売上の最大化
・顧客・営業・エンジニアのハブとなったプロジェクト・プロダクト推進
・新規ユースケース・業務領域の開拓（既存顧客の深耕・横展開の企画）
- 応募資格
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- 必須
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＜経験＞
以下いずれかの経験（目安3年以上）
・エンタープライズ向けBtoBソフトウェアにおけるプロダクトマネジメント経験
・ITコンサルティング／業務コンサルティングの経験
・BtoBマーケティング、事業企画・事業開発の経験
＜スキル＞
・顧客の業務を理解し、プロダクトの要件に翻訳できる言語化能力
・営業やエンジニアのハブとなり、円滑にプロジェクトを推進できるコミュニケーション力
・技術的な議論についていける最低限のソフトウェアエンジニアリング理解（エンジニア経験は不問）
・日本語ネイティブ同等レベル（社内コミュニケーションやドキュメント・顧客対応はすべて日本語での対応となります）
- 歓迎
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・電気業/石油・石炭製品業/鉄鋼業/建設業/運輸業等のドメイン知識、または同業界向けDXプロジェクトの経験
・BtoB SaaS／ソフトウェアプロダクトのグロース経験（プライシング、GTM戦略、セールスイネーブルメント等）
・生成AI・LLMを活用したソリューション企画や業務改善の経験
・ドローン・ロボティクス・IoT等、ハードウェアが関わるプロダクトの企画経験
・営業同行・プリセールス・ソリューション提案の経験
・P&L管理や事業責任者・事業立ち上げの経験
- フィットする人物像
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・顧客に向き合い、「売れるプロダクト」をつくることに当事者意識を持てる方
・顧客の業務理解力とビジネス感覚に自信のある方
・プロダクトを起点に事業を成長させることに面白さを感じる方
・生成AI時代における次の技術・経験を貪欲に吸収し、業務開拓に活かしたい方
・周囲を巻き込み成果にコミットできるリーダーシップのある方
・以下の同社Mission/Valueに共感頂ける方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 無
- 勤務地
- 東京都品川区大井
- 勤務時間
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フレックス
試用期間の社員、短時間勤務の社員、入社2年未満の新規学校卒業者などが対象。
コアタイムは11:00～16:00始業時間は6:00～終業時間は～22:00
フルフレックス
始業時間帯は6:00～21:00終業時間帯は 7:00-22:00
※1ヶ月の総労働時間数=8時間×その月の営業日数
- 年収・給与
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年収
700万～1,000万
※定期賞与なし
※試用期間3ヵ月有（給与は同条件）
- 待遇・福利厚生
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・基本給改定 年1回（4月）
・企業型 選択制確定拠出年金制度あり。
・通勤手当 規程により実費全額支給（上限：月額3万円）
・社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金）
その他
・テレワーク可（個人のパフォーマンスが最大化できる環境での業務遂行を推奨しています。）
・妊娠・出産・育児・介護の各種制度（法定基準超）
- 子の看護休暇の「有休」扱い（詳しくは育児介護休業法による）
・ウォーターサーバー
・コーヒーメーカー
・私服通勤可(顧客対応時スーツ着用)
※一部、試用期間中は対象外で詳細は弊社規程によります
- 休日休暇
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・休暇
・年間休日124日
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇（7月時点在籍者に3日付与 ※例年）
・有給休暇（初年度10日、試用期間明けに付与）
・慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考＞一次面接＞二次面接＞最終面接
