募集要項
- 募集背景
- 欠員募集
- 仕事内容
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人材不足に悩む企業と仕事を探している人をつなぐ大分に密着した業務です。無理な数字を追いかけるノルマはありません。【具体的には…】
■企業へのフォロー：「どんな人材を採用したいですか？」とヒアリングを行いながら、企業の採用課題やニーズを把握します。
・採用ニーズのヒアリング
・人材の提案
・採用後のフォロー
・定期訪問など
■求職者へのサポート：求職者が安心して働けるようにサポートします。
・希望条件のヒアリング
・お仕事紹介
・面談日の調整
・入社手続き
・入社後フォローなど
等
【入社後の流れ】
OJT研修で基礎を習得→少しずつ引継ぎを実施→できる範囲を広げる→ひとり立ち、という流れで成長していきます。入社後はOJT研修を基本に先輩や上司の指導のもと、業界や仕事の流れなど基礎から教えていきます。
実際に、異業種から転職した先輩も多数活躍中です。
※詳細は面談時にお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車運転免許証（AT限定可）
・基礎的なPC操作（Word・Excel等）
- 歓迎
- ・営業経験のある方
- フィットする人物像
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・誰かの役に立つ仕事がしたい
・人と接することが好き
・地域貢献できる仕事に興味がある
・長く働ける環境を探している
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大分県大分市
※詳細は面談時にお伝えします。
- 勤務時間
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8:30-17:00
時間外労働:有（月/10～20時間程度）
実働:日/7時間30分
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：380万～450万円
経験・能力等により決定
賞与：あり
昇給：あり
・月給：30万円～35万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
【モデル年収例】
・年収430万円／27歳 経験2年
・年収550万円／30歳 経験4年
試用期間：3ヶ月 （基本給28万円/月）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給（上限1万円/月）、住宅手当（規定あり）、家族手当、残業手当、資格手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
マイカー通勤可、再雇用制度あり、社用車・携帯貸与、資格支援制度あり、社宅・寮完備、企業主導型保育園あり
【受動喫煙対策】
全面禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：120日
週休二日制（土日祝）
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→面接2回
※筆記試験なし
