募集要項
- 仕事内容
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【業務概要とポジション魅力】
世界中から訪れる人々に最高の体験と喜びを提供するためのベースとなる建物設備の維持管理に加えて、バリューアップによる新たな価値提供、今後拡大する新規出店施設の開業準備などを一緒に担っていただける方を募集します。
【業務内容】
・ホテルの建物品質維持管理
建物・設備の不具合箇所確認、修繕等対応策検討および実施をすることによりお客様満足の向上とホテル収益性の向上を図る
・商品・サービスの改善・開発業務
オペレーション改善や新たなITツール導入によるホテルの価値向上を実現
・新規施設開業準備
運営目線での商品企画・図面確認、FFE・備品選定、オペレーション検討
※品質維持管理業務が7割程度を占めます。
週に2回程度は担当施設を巡回し、建物や設備に不具合などがないかをチェックします。事務所での業務では、商品やサービスの改善などをチームやオーナーフォロー担当と一緒にミーティングを行います。
【ポジションイメージ】
ファシリティマネジメント課は、既存施設の建物維持管理業務を中心に、新規開業にも関与しながら、運営に寄り添った対応が出来る状態を目指します。また、部内のオーナーリレーション、サービスマネジメントに限らず、運営部との連携も大事にしており、オーナー対応のサポート、施設サービス向上のための新規ソフト/サービス導入など幅広い業務に関与することを期待します。
【組織構成】
当部署は計4名所属しております。（部長1名、課長1名、メンバー2名と1名入社予定あり）
【就業環境】
残業時間は月平均に均すと10～20時間程です。
日勤で土日祝休み、夜間の対応や緊急対応で休日出勤などはございません。
【弊社ホテル「MIMARU」について】
MIMARUは「旅先で暮らすように滞在する」をコンセプトに展開している日本では新しいタイプのアパートメントホテルです。客室にはキッチン／リビングスペースを有し、部屋を最大限活用していただきながら、比較的滞在の長いお客さまにもご利用いただいております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・ホテルまたは建築・設備に関する運営・管理経験 1年以上（組織のマネージャーやホテルなどエリアマネージャー等を含む）
【歓迎要件】
・不動産管理のご経験をお持ちの方
・ホテル関連の勤務経験
・一定の建築関連知識
・意匠/設備図など図面を読む知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 860～1000万円
