募集要項
- 募集背景
- 事業拡大にともなう増員
- 仕事内容
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国際的に高水準・高品質な監査、審査を行う日本最大級の監査法人【職務概要】
EY Japan Forensicsの一員として、企業が抱える不正リスクやサイバー攻撃に対し、グローバルネットワークを活用した高品質な不正調査・対策、コンプライアンス専門サービスを提供します。
【職務詳細】
・サイバーフォレンジック業務（インシデントレスポンス、デジタルフォレンジック）
・サイバーインシデント対応に係るコンサルティング（態勢評価、危機管理対応支援等）
・IT不正行為等のモニタリング業務（ダークウェブやログ分析によるリスク評価等）
・CSIRT／SOC運用、対応支援業務
・CSIRTや法執行機関（警察等）向けフォレンジック、セキュリティ研修業務
・eDiscoveryや不正調査に関連したIT支援業務
・財務諸表監査におけるサイバーリスク評価支援業務（上場企業を中心としたリスク評価）
【具体的な業務イメージ】
ウィルス感染やサイバー攻撃が発生した現場から証拠データを収集・分析します。解析対象は各種デバイス、マルウェア、サイバー空間上の脅威情報など多岐にわたり、高度な専門技術を用いて対応します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■下記のいずれか業務について2年以上のご経験
・デジタルフォレンジック関連業務
・マルウェア解析業務
・CSIRT／SOC関連業務
・スレットインテリジェンス関連業務
・ペネトレーションテスト／脆弱性診断業務
・サイバーセキュリティに関するコンサルティング業務
【尚可】
・新規または既存顧客に対する営業経験
・海外オフィスとの連携経験
・システム、アプリケーションの設計／開発経験（2年以上）
・サーバー、ネットワーク、監視系等のシステム構築・運用経験（2年以上）
・情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、GIAC系、EnCE、CHFI等の資格
・TOEIC730以上
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・論理的思考力のある方
・社内外の関係者と適切なコミュニケーションがとれる方
・職位や年齢に関係なく同僚をリスペクトし、チームワークを重視した働き方ができる方
・困難な状況の中で問題を解決し、作業の終了まで責任をもって対応できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6カ月（条件変更無し）)
- 勤務地
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東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷
東京メトロ千代田線、日比谷線、都営地下鉄三田線「日比谷」駅直結
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
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9：30～17：30（所定労働時間：7時間）
※中抜け勤務制度あり
- 年収・給与
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年収:400万～1000万程度
月給制：月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（9月）
昇給:年1回（10月）
- 待遇・福利厚生
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選択制確定拠出企業型年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、中抜け勤務制度、カウンセラー制度、カフェテリアプラン、育児支援施策（フレキシブルワーク、妊活休暇、ベビーシッター利用料補助等）、自己啓発支援制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 土・日・祝祭日（ただし、法人が勤務指定する日は除く）、年末年始、創立記念日、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・看護・介護休暇、公認会計士に係る試験休暇等、ボランティア休暇
- 選考プロセス
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書類選考→（カジュアル面談）→SPI→面接（数回）→内定 ※ポジションにより変更あり
【IT監査】書類選考→一次面接→最終面接（部門パートナー）→内定 ※場合によっては面接回数が変更になる可能性有り
※状況により変更になる場合あり
