人材コンサルタント・コーディネーター
【東京:リモート】リクルーティングアドバイザー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/07/06~26/07/22求人No:WORKP-408931645
NEW人材コンサルタント・コーディネーター

【東京:リモート】リクルーティングアドバイザー ※土日休み ※年間休日120日以上

パーソルダイバース株式会社
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募集要項

募集背景
事業規模拡大のため増員
仕事内容
パーソルグループの特例子会社/働きやすい環境/社会貢献性高い
【職務概要】
障害者のための転職・就職・採用支援を行なう人材紹介事業部において、リクルーティングアドバイザー(RA)の業務をお任せします。

【職務詳細】
・顧客ヒアリング:障害者雇用に関わる課題のヒアリングと採用ポジションの要件定義
・母集団形成:求人票の作成や社内のCA(キャリアアドバイザー)と連携し選考母集団の形成
・採用活動のフォロー:採用活動の成功を考えお客様の特徴に合わせたフォロー
・内定後フォロー:入社後の定着・活躍までフォロー
※障害者雇用は1社1社との付き合いが長い分野。お客様と一緒に成長していく実感を味わえるのが、何よりの醍醐味です!

【事業・業務の魅力】
・社会貢献性:障害者雇用促進法の改正に伴い 障害者の多様な雇用が今後さらに必要とされてきます!
・営業スキル向上:日本を代表する大企業など大手企業中心に多種多様な顧客を対応。営業のスキル向上を目指せます!
・目標達成×社会課題解決へ向かう組織風土:業界未経験でも安心のすぐに相談できる組織風土。全員でノウハウを共有しながら目標達成に向かう営業組織らしさと社会課題解決への想いを持った組織です!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
以下いずれかのご経験
・個人、法人問わず事業会社での営業経験2年以上(業界不問)
・販売サービス職で目標数値を追った経験2年以上

【尚可】
・法人営業経験者/人材業界での営業経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・円滑なコミュニケーションが図れる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区港南1-7-18 A-PLACE 品川東 6F
JR各線「品川」駅港南口より徒歩7分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00 ※フレックス制度有(コアタイム10:00~15:00)
年収・給与
年収:443万~553万程度
月給制:月額242000円
給与:月額・年収には賞与・10時間想定の残業手当を含んだ表記となります
賞与:年2回
昇給:年2回(上期4月~9月、下期10月~3月)
待遇・福利厚生
通勤手当、確定拠出年金、従業員持株会、インフルエンザ予防接種、育児サポート(マザーネット利用割引)、レジャー施設・グルメ等優待割引(クラブオフ)、オフィス内マッサージサービス(有料)など
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
年間休日122日、週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏季休暇
特別休暇(慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、災害休暇、シックリーブ等)
選考プロセス
書類選考→1次面接(配属先マネージャー)→最終面接(役員+ゼネラルマネージャー)
※1次選考後、適性検査を実施致します。※状況に応じて選考回数が変更となることがございます。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
パーソルダイバース株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
障害者専門の人材紹介、コンサルティング、就労移行支援、委託訓練、教育・アセスメント、公共事業受託、事務アウトソーシング

【会社の特徴】
「障害者雇用を、成功させる。」
同社は、このミッションのもと、障害のある社員とともにはたらき、そこで得られた経験を採用や雇用のノウハウとして各サービスに活かし事業を拡大しています。
同社グループの特例子会社として2008年に認定を受け、雇用に取り組んでいます。従業員数のうち障害者は2,223名(身体障害256名、知的障害529名、精神障害1438名)(※2026年4月時点)で、精神障害のある社員が多いのが特徴です。
これからも、同社グループの特例子会社として、グループの事務業務や広告制作等を担うBPO事業、官公庁受託事業、就労移行支援事業など、障害者雇用にかかわる事業を総合的に展開し、障害者採用の成功ではなく、定着までを考えた「障害者雇用の成功」を目指す企業であり続けます。
設立
2008年1月
資本金
4500万円
売上高
従業員数
3153名 ※2026年4月1日現在
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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