募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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法人企業の寮・社宅や中長期出張向け物件の提案営業、パートナー企業のお客様への住まい手配の提案営業をお任せします。【仕事内容】
法人企業の寮・社宅や中長期出張向け物件の提案営業、パートナー企業・学校法人のお客様への住まい手配の提案営業を担当します。法人対応比率が約9割で、安定した環境下で営業力を磨けます。
≪具体的な業務≫
・パートナー企業や学校法人のお客様へお部屋のご提案（店舗・現地・オンライン）
・法人企業への電話アポイント取得から訪問・社宅運用課題のヒアリングと自社物件・プランの提案
・業務の目安：訪問3割／提案準備2割／事務5割
≪働き方≫
・WEB接客・電子契約などDXを活用し、無駄な移動や手間を削減
・内見はスマートロックのセルフ内見が中心で、営業担当の同行はほぼなし
・時間外労働：有（残業手当は1分単位で支給）
≪評価・キャリア≫
・成果はインセンティブ・賞与で還元
・キャリアアップチャレンジ制度・若手優秀層選抜リーダー育成プログラム・経営幹部養成プログラム等あり
・中途入社者の3年間定着率94.1%（業界トップ水準）
・定着支援ツールを導入し、入社後のギャップ等を随時相談可能
【組織情報】
配属先：6名（正社員4名、非正規社員2名）
転勤：将来的に全国の拠点への転勤可能性あり
- 応募資格
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- 必須
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・営業経験もしくは接客経験
・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方
- 歓迎
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・営業経験3年以上の経験
・成長意欲のある方
・真面目にコツコツ取り組める方
・頑張った分、きちんと収入やポストを得たい方
・将来は管理職になりたいなどキャリア志向の強い方
- 雇用形態
- （試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 岐阜県岐阜市
- 勤務時間
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09:45～18:45
■所定労働時間
08時間00分 休憩60分
■フレックスタイム制
無
■残業
有
■残業手当
有
残業時間に応じて別途支給
- 年収・給与
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■予定年収：450万～700万円
■月給：250,000～405,000円
※別途3ヶ月毎にインセン支給有（25年度実績：平均約10万円/Q毎）
■昇給：有
■賞与：年2回（基礎5万＋業績連動1.5～2ヶ月分）
■残業手当：有（1分単位で別途全額支給）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
■通勤手当：会社規定に基づき支給（上限150,000円／月）
■社宅制度：自社物件に月3万円～で入居可能
■退職金制度あり
■確定拠出年金
■成績優秀者に対する株式報酬制度
■社員割引制度
■社員持ち株会制度
■在宅勤務・リモートワーク可（一部従業員）
■時短制度（一部従業員）
■自転車通勤可
■服装自由（一部従業員）
■出産・育児支援制度（一部従業員）
■資格取得支援制度
■継続雇用制度（再雇用・勤務延長）
■私有車通勤可（条件を満たせばガソリン代一部支給／駐車場は自己確保・会社負担なし）
■屋内全面禁煙
- 休日休暇
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年間休日123日
・完全週休2日制（基本は日曜＋平日1日）
・夏期休暇9日
・年末年始休暇5日
・有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日（入社時期により変動あり）
・計画年休・ライフサポート休暇・半休・時間単位有給休暇
・子の看護休暇・介護休暇・結婚休暇・忌引き休暇・配偶者出産休暇・ボランティア休暇
※繁忙期は日曜日も含めたシフト制となる可能性あり
※やむを得ず休日出勤した場合は同月内で振替休を取得
- 選考プロセス
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面接回数：2回
筆記試験：無
