募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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不動産の売買仲介営業および用地仕入れからアパート建築・投資用物件の販売までをトータルでサポートする業務をお任せします。■業務内容
不動産の売買仲介営業としてご活躍いただきます。販路は主に既存オーナー様からの反響営業となります。ゆくゆくはランドセット事業にも携わっていただく可能性があり、土地の仕入れからアパートの建築・販売までをトータルでサポートいただきます。不動産仲介会社等から土地の仕入れに必要な情報収集（候補地の調査・分析等）を行い、他部署と連携しながら仕様を検討し、アパート建築等の活用方法のご提案から完成した投資用物件の販売までをご担当いただきます。
※相続や税金に関する相談は専門家と連携して対応します。
※販売後の運用は別担当がサポートします。
■組織・制度
・キャリアアップチャレンジ制度
・若手優秀層選抜リーダー育成プログラム
・経営幹部養成プログラム
・キャリアデザイン研修プログラム
・社内キャリアコンサルタント相談窓口
■転勤：有（全国の自社拠点への異動可能性あり）
■仕事内容変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方
・売買仲介営業のご経験、または用地仕入れのご経験をお持ちの方（いずれか）
- 歓迎
- ・宅地建物取引士資格をお持ちの方
- 雇用形態
- （試用期間：4ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 東京都中野区
- 勤務時間
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09:00～18:00
所定労働時間：08時間00分 休憩60分
フレックスタイム制：無
時間外労働：有
残業手当：有 残業時間に応じて別途支給
- 年収・給与
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■予定年収：523万円～806万円
※20h分の想定残業代込（下限年収にはインセンティブ含まず／上限にはインセンティブ含む）
※1棟平均インセン：一般147万／管理職219万（今期第1Q実績）
■月給：292,000円～385,000円
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7/12月※業績変動）
■残業手当：有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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【手当】残業手当／休日出勤手当／資格手当／通勤手当（会社規定に基づき支給、上限150,000円/月）
【社会保険】健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
【制度】在宅勤務可（一部）／リモートワーク可（一部）／時短制度（一部）／自転車通勤可／出産・育児支援制度／資格取得支援制度
【資産形成】社員持ち株会制度／確定拠出年金／厚生年金基金／退職金制度
【住宅】社員寮有（単身者：自己負担3万円～）
【その他】社員割引制度／慶弔見舞金／リターン雇用制度（退職後に時間を調整しながら働ける制度）
【受賞・認定】健康経営銘柄2026認定／健康経営優良法人（ホワイト500）認定／プラチナくるみん認定
- 休日休暇
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年間休日123日（計画有給5日含む場合は128日）
完全週休2日制
夏期休暇9日
年末年始5日
GW休暇
※月8～13日のシフト制（土・日の休みが取りやすい環境）
有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日（取得率82%）
慶弔休暇／裁判員休暇／公傷病休暇／特別休暇／介護休暇／看護休暇／産前産後休暇／育児休暇
※育休取得率：男性69.6%、女性96.2%
- 選考プロセス
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面接回数：2回
筆記試験：無
