募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化のため
- 仕事内容
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アルミ製折戸を手掛ける同社にて住宅向け建材の製品開発を担当いただきます。社内外の関係者を
取りまとめながら商品開発を推進。市場調査や情報収集、企画・コンセプトの決定、設計、試作・
プレゼン、商品化までのプロジェクトをお任せします。
既成概念にとらわれず、新しい発想・ユニークなアイデアで、お客様が求める開発ができる人材を
求めています。自身のアイデアが「カタチ」になる「モノづくり」としてのやりがいがあります。
開発スタッフは全社員の約1割にのぼり、質の高い製品づくりに力を注げる環境です。
＜＜業務の特徴・魅力＞＞
◎企画～商品化まで全部に関われる
単なる「設計」ではなく、コンセプト設計→試作→プレゼン→商品化まで、一貫して
担当できます。あなたのアイデアがそのまま製品に反映される環境です。
◎”形になる”感動を味わえる
メーカーだからこそ、最後の「完成」まで見届けられます。年2回の施工現場見学では、
自分が携わった商品が実際に使われている姿を見ることもでき、大きなやりがいを
感じられます。
◎既存製品の価値向上も、新企画も
営業が集めた生の声や業界トレンドをもとに、より使いやすく、より美しい製品へ改善して
いきます。新商品の企画に挑戦するチャンスも多数あります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
◎何らかの商品開発・設計経験（治具設計経験などもOK）
【優遇要件】
◎機構設計の経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヵ月（期間中の待遇変更なし）
- 勤務地
- 福井県鯖江市熊田町1-100
- 勤務時間
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08:20～17:30
◎時間外 月平均20時間
- 年収・給与
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年収：410万円～520万円
月給：220,000円～280,000円
昇給：年１回（過去実績 3,000円～5,000円程度）
賞与：年３回（過去実績 計4.6ヵ月分）
手当：開発手当・通勤手当（月額40,000円まで）・家族手当・時間外勤務手当
- 待遇・福利厚生
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健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
社員預金制度、従業員持株制度、団体生命保険制度
財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、退職金制度（勤続4年以上）
有給休暇の特別繰越制度、表彰制度、奨学金制度
インフルエンザ予防接種料金の補助制度、がん検診や人間ドック費用の補助制度
食事代補助制度、社員食堂、社員旅行
育児休業取得実績あり
- 休日休暇
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土曜・日曜・祝日
年末年始休暇、お盆休み
誕生日休暇、年次有給休暇、特別有給休暇（結婚休暇・出産休暇など）
介護休業制度・育児休業制度
☆年間休日 126日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2～3回）・適性検査→内定
