募集要項
- 募集背景
- 業務拡大中のため
- 仕事内容
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化粧品処方開発をリードしてもらいます。■職務内容と特色：
・メイクアップ化粧品やスキンケア化粧品などの処方開発を行っていただきます。研究テーマを元に、1週間～1ヶ月程度、製品化できるかどうか検討します。年間総試作品件数約9,000件を100名で担当しているため、個人では年平均100～200の試作品を開発することになります。開発スピードや商品提案数などは業界トップクラスを誇り、競合他社より出荷率が高いことが特徴です。
・担当製品は上長から振り分けられるパターンと営業から「○○さんはシャンプーが得意なので依頼してみよう！」といった形で直接指名で依頼が来るパターンの２つあります。また、当社では営業と研究員の距離が近く、営業に同行してお客様に製品説明をすることもあります。そのため、研究スキルに加えてコミュニケーションスキルも磨くことができます。
・年に１回研究員が半年かけて準備する一大イベント、アイデアコンテストがあります。自分で研究開発した製品について発表し、実際に魅力的なものであれば商品化する可能性も！
→上記の機会で自身の製品が商品化されると昇格昇給にダイレクトに繋がります。
※組織：部門長1名、社員3名、パート3名
■当社の魅力：
◇風通しの良い環境
社内にアナログとwebの意見箱を設けており、皆様積極的に投函しています。上司や同僚、職場環境のことで、直接言いづらいことはこちらへ投稿し、実際に改善につながっています。
また、改善提案にも積極的です。製造フローにおいて大幅なコストカットになるような提案から、会社で過ごす時間のちょっとした改善まですべての社員が提案できる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件:
・基礎化粧品、メイクアップ製品、シャンプー、洗顔料、クレンジング、クリーナー、ワックスなどの処方開発のご経験を5年以上お持ちの方
・マネジメント／リーダー経験
- 歓迎
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■歓迎条件：
・OEM/ODMメーカーでの処方開発のご経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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経験者即戦力の方であれば年齢不問です。
「No Play No Errorを良しとしない」考え方、風土が当社には浸透しています。とにかくチャレンジングな姿勢をもてる人財を募集しています。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 管理職候補
- 勤務地
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関東工場：埼玉県比企郡滑川町大字都25番96号
勤務地最寄駅：東武東上線／森林公園駅 徒歩15分 車通勤可
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
8:45～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※上記の他、15：00～15：10の10分休憩あり
- 年収・給与
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＜予定年収＞800万円～1,000万円
＜賃金形態＞年俸制
※年収900万を超えて提示する場合は管理監督者となります。
＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,845,700円～6,000,000円
その他固定手当/月：45,000円
固定残業手当/月：134,525円～303,625円（固定残業時間33時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月額＞
666,666円～848,625円（12分割）（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費一部支給（上限50,000円／月）
住宅手当：45,000円／月（一律支給）
寮社宅：会社都合による転勤の場合のみ支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続20年以上の方が対象／再雇用あり
＜定年＞60歳
＜副業＞可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・基本的にOJT
・資格補助（業務上必要な資格であれば事前承認後、資格試験に合格すればそれにかかった費用を会社が負担します。実例：化粧品成分検定を研究員や営業が取得した場合など）
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土曜（会社カレンダーによる土曜出勤年3日程度あり）、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、育児休業・介護休業（取得実績あり）
- 選考プロセス
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(1)書類選考(2)第一次選考（部署長による面談・適性検査・筆記試験）(3) 最終選考 （社長面接）(4) 内定
