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【東証プライム:大手メーカー兼商社】グローバルサステナビリティ推進責任者候補(CFO直轄)
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掲載期間:26/07/06~26/07/19求人No:EGN-MG-sas01
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【東証プライム:大手メーカー兼商社】グローバルサステナビリティ推進責任者候補(CFO直轄)

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 海外出張 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
日系グローバル企業にて、CFO直轄の立場でグローバル全体のサステナビリティ戦略を推進していただくポジションです。
同社のサステナビリティ推進室は、その持続的成長を支える経営基盤として、環境・社会・ガバナンス(ESG)領域におけるグループ全体の戦略立案・推進を担っています。
欧州・米州・中国・アジア各地域のサステナビリティ担当と連携しながら、グループ全体の方針策定・推進をリード・サポートします。
<担当業務内容>
■ サステナビリティ戦略推進
・グローバルサステナビリティ方針・中長期戦略の策定
・年度ビジネスプラン策定および進捗管理
・経営層への提案・レポーティング

■ ESG・環境対応
・GHG排出量管理および脱炭素施策推進
・サステナブル調達活動の推進
・ESG関連リスクおよび機会分析

■ 開示・評価機関対応
・統合報告書、HP開示等の企画・作成
・CDP、EcoVadis、MSCI、Sustainalytics等の評価機関対応
・投資家・顧客からのESG関連問い合わせ対応

■ グローバル推進体制強化
・海外拠点との連携および会議運営
・グローバル施策の企画・展開
・各地域サステナビリティ担当者の支援

■ 組織マネジメント
・メンバー育成・評価
・プロジェクト管理
・予算策定・管理
・業務プロセス改善、AI活用推進
応募資格
必須
・企業におけるサステナビリテイ対応の実務経験および知識
・部下のマネジメント・育成経験
・ビジネスレベルの英語力(会話・読み書き※業務使用経験)
歓迎
・企業の特定部門やプロジェクト(サステナ以外でも可)でグローバルを束ね、リードした経験
・GX・脱炭素に関する実務経験
・ESG評価機関(例、EcoVadis、CDP、MSCI、Sustainalyticsなど)に関する実務経験
募集年齢(年齢制限理由)
35歳~45歳まで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
管理職(セクションリーダー~チーフディレクター)
勤務地
東京都千代田区
※リモート併用あり
勤務時間
9:00~17:30(標準7時間30分)
※フレックスタイム制あり/コアタイム11:00~15:00
年収・給与
年収目安:1000万円~1400万円
※前職年収・ご経験・スキルを考慮の上決定致します。
待遇・福利厚生
・有給(初年度:即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降:4月に付与。)
・慶弔休暇/特別休暇
・交通費※会社規定に基づき支給
・退職金制度(正社員のみ) ・確定拠出年金制度
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) 
・社内研修制度 ・社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
・保養所(ラフォーレ倶楽部) ・テーマパークチケット優待
休日休暇
年間休日124日
・完全週休2日制(土日)/祝日/年末年始(12/29~1/4)
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある
選考プロセス
書類選考→面接2回~3回→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
「メーカー事業」と「商社事業(流通事業)」の2つの顔を持つユニークな企業で、FA(Factory Automation)部品や金型部品などの自社開発製品を製造・販売するメーカーであり、他社ブランドの工具・消耗品などを提供する商社でもあります。

同社ではこれらの製品を独自開発のECサービス、オンライン調達サービスと物流基盤で統合し、国内外の製造業へ高品質・低コスト・短納期での供給を実現しています。
従業員数
11,000名以上
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エンジニアネット株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー050126紹介事業許可年:2001年8月1日
設立
1990年9月
資本金
3,600万円
代表者名
竹谷 重樹
従業員数
法人全体:11

人紹部門:5
事業内容
・人材紹介事業
・人材派遣事業
・アウトソーシング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユー050126
紹介事業許可年
2001年8月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
エンジニアネット株式会社
〒1040033 東京都中央区新川1-1-1 飯田ビル5階
ホームページ
https://www.engineernet.jp/
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