募集要項
- 募集背景
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同社はプライム市場上場企業として、投資家との高度なコミュニケーションやESG情報開示の重要性が増しています。
中長期的な企業価値向上に向け、IR戦略をリードできる方を募集します。IRを主軸としつつ、広報やサステナビリティ領域にも関与いただきます。
- 仕事内容
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IR領域をメインとしてた業務および配下マネジメントをお任せいたします。ラインマネージャとしてIR領域を中心に、経営層との連携や投資家対応を担っていただきます。
また、TCFD（気候関連財務情報開示タスクフォース）等の新たな枠組みにおける対外的な広報IRの企画立案および推進
＜具体的には＞
■決算説明会・投資家向け資料の企画・作成・運営
■株主・投資家とのコミュニケーション戦略立案外部環境
■市場トレンドの分析と経営へのフィードバック
■ESG・TCFD対応を含む情報開示企画
■チームマネジメント
＜部門について＞
コミュニケーション部はメンバー８名とスリムな組織ですが、IRから広報（社内外）、サステナビリティ関連（気候変動対応、社会貢献活動、ISO14001等）まで幅広く担っている部門です。
2022年4月同社プライム市場への移行に伴い、これまで以上に高い水準でのＥＳＧ（環境、ソーシャル、ガバナンス）や投資家とのコミュニケーションが求められていく中、同社の中長期的な企業価値の向上や投資環境の変化に柔軟に対応すべく、この度広報IR活動を戦略的に推進いただける方を募集いたします。
＜求人魅力＞
■経営との距離が近く、自らの考えを経営陣にダイレクトに提案することが可能です
■個人の裁量が大きく、一定のルールの下で自由度の高い働き方をすることができます
■個人の自主性、専門性、行動力を尊重する風土があり、本人の能力に応じて仕事を任せるスタイルです
- 応募資格
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- 必須
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■ＩＲ業務もしくは経理部門での決算・開示業務のご経験（３年以上）
■マネジメントのご経験（2年以上）
- 歓迎
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■広報のご経験
■サステナビリティ経営（ESG、SDGｓ、TCFDなど）に関する知見
■TOEIC700点以上の英語力（読み書き可能なレベル）
■海外IRのご経験
- フィットする人物像
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■相手の真意をくみ取ることのできるコミュニケーション能力
■事業を取り巻く外部環境の動向に対するアンテナが高く、時事の動きを経営と結びつけて考えられる方
■現状に満足せず、改善していく姿勢・意欲をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：60分（12:00～13:00）※スーパーフレックス制度
- 年収・給与
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年収例：850万円～1150万円（40歳～49歳例）
月収例：520,000円～
※想定年収は、基本給12か月分と前年度賞与実績額
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
【昇給】年1回（4月）
【賞与】年2回（6月、12月）
【退職金】有り
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、通勤手当（全額支給/通勤区間の最短時間での支給）、住宅手当（妻帯者最大6万円、独身者最大4万円）、職種別・階層別研修制度あり、公的資格取得支援制度あり、2WAY（自己申告）制度：年1回キャリアパスや会社・職場への意見について上司と話し合う制度、生命保険・損害保険団体取扱、財産形成貯蓄制度、確定給付型・確定拠出型企業年金、従業員持株会制度、各種保養所、各種同好会、各種スポーツクラブ
- 休日休暇
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■年間休日：126日
■完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇20日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年末年始、、半日休暇制度、ファミリーフレンドリー休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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■書類選考
■面接2回～3回（対面あるいはオンラインにて実施します）
■適性検査（性格検査）
