募集要項

募集背景: ミネラルウォーターを中心としたペットボトル飲料の需要拡大に伴い、栃木工場における安定供給体制の強化を進めています。本ポジションは、飲料の原料となる“水”を採水地から工場へ安全かつ確実に運ぶ重要な役割です。工場稼働5年目の成長拠点であり、生産数量はグループ内でもトップクラス。今後の出荷増加や生産拡大を見据え、将来的に現場を牽引いただけるドライバー人材を増員募集します。大型・けん引免許を活かしながら、長距離運転や手積み手降ろしのない環境で、ものづくりに近い立場から工場運営を支えていただけるポジションです。

仕事内容: ペットボトル飲料の原料となる水を、採水地から工場へ安全・安定的に輸送するポジションです。近距離ルート輸送を担いながら、将来的には現場リーダー候補としての活躍も期待されています。
ペットボトル飲料メーカーの栃木工場にて、飲料の原料となる水の採水・輸送業務を担当いただきます。工場の安定稼働を支える重要ポジションです。

・タンクローリーを使用した、工場～佐野市内の採水地間のルート輸送（片道約20km）
・採水地でのタンクとホースの接続、水の汲み上げ作業（1回あたり約30分）
・工場到着後、貯水槽へのホース接続・補充作業
・車両の日常点検、メンテナンス、洗浄対応
・安全運行のための確認、運行記録・関連業務

＜本ポジションの特徴＞
・長距離運転なし／固定ルート中心で身体負担を抑えやすい環境
・手積み手降ろしなし
・石油等の危険物輸送とは異なり、飲料用の水を扱うため比較的安全性が高い業務
・工場の製造部門と連携しながら、ものづくりの一端を担える仕事
・将来的にはリーダーとして、現場運営や後輩育成にも携わることを期待

応募資格

必須: 【応募資格の概要】
大型免許・けん引免許を活かして、飲料メーカー工場のインフラを支えるドライバーポジションです。ドライバー経験をお持ちの方を対象に、業界未経験の方も歓迎。近距離輸送中心のため、長距離配送から働き方を変えたい方にも適した環境です。

【応募に必須な条件】
・大型自動車免許をお持ちの方
・けん引免許をお持ちの方
・ドライバー経験3年以上
・交替勤務（4勤2休／2交代）に対応可能な方
・安全意識を持ち、チームで連携しながら業務を進められる方

歓迎: ・けん引免許は保有しているものの、実務での使用経験がない方
・交替勤務の経験をお持ちの方
・工場や物流拠点などでの運搬・輸送経験
・将来的にリーダーや現場管理に挑戦したい意欲をお持ちの方

募集年齢(年齢制限理由): 大型・けん引免許に加え一定の実務経験を前提としつつ、将来的なリーダー育成も見据えた採用のため、45歳程度までを想定しています。（長期勤続によりキャリア形成を図るため）

フィットする人物像: ・明るく前向きに仕事へ取り組める方
・チームワークを大切にし、製造現場と連携して動ける方
・業務経験の幅よりも、学ぶ姿勢や成長意欲を重視されたい方
・長距離配送ではなく、工場に近い環境で安定して働きたい方
・将来的にリーダーや中核メンバーとして現場を支えたい方

年収・給与: 想定年収は約512万円です。年俸制で、月額351,800円をベースに、交替番手当・精勤手当・固定残業代（20時間分／業務手当46,800円）等を加味した想定月収は426,680円、想定年収は5,120,160円です。大型・けん引免許を活かしながら、安定した収入を得られる環境です。なお、上記は想定残業時間を実施した場合のシミュレーションを含みます。

待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備
・退職金制度（DC）
・交替番手当
・精勤手当
・次世代育成手当
・4年連続のベースアップ実績あり
　- 2023年4月：13,000円／月
　- 2024年4月：14,000円／月
　- 2025年4月：15,000円／月
　- 2026年4月：15,000円／月
・中途入社比率9割以上
・年齢や社歴に関係なく評価される風土

選考プロセス: 書類選考
↓
1次面接（人事担当／電話またはオンライン）
↓
適性検査
↓
2次面接（工場長面接／栃木工場）
↓
内定

※選考回数は2回を予定しています

キャリアパス・評価制度: まずはタンクローリードライバーとして採水～工場間の輸送業務を安定的に担っていただき、業務理解を深めていただきます。その後は、後輩育成や現場改善、運行管理面での役割を広げ、将来的にはリーダーとして現場を牽引いただくことを期待しています。中途採用者が多数活躍しており、年齢や入社年次に関係なく、意欲と実績を評価する風土があります。

会社概要

事業内容・会社の特長: ミネラルウォーターをはじめとするペットボトル飲料の製造・販売を行う飲料メーカーです。イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドを手掛け、高品質・低価格を両立する独自モデルを展開。ミネラルウォーター製造では業界トップクラスのシェアを誇ります。1951年創業の老舗でありながら、東証スタンダード上場、東証プライム市場への区分変更、新工場竣工など成長を続ける企業です。栃木工場は稼働5年目の新しい拠点で、生産数量はグループ内トップクラス。若手も多く、改善提案や挑戦を歓迎する活気ある組織風土が魅力です。