募集要項
- 募集背景
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事業成長に伴う組織強化のための増員募集です。
全社的なリスクマネジメント体制の強化と業務効率化を目的に、与信管理・取引管理の見直しや高度化を推進するため、外部の知見を持つ方をお迎えします。
- 仕事内容
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各事業部門の担当として、与信管理・取引管理に関する業務を一気通貫で担当いただきます。・与信制度の総括管理及び企画立案
・取引先に対する与信審査
・売掛金の回収プロセス最適化企画
・取引にかかる資産（在庫、受注残高など）の管理プロセス改善
・取引管理の可視化に向けたシステム対応案の検討
・上記に関する社員教育
与信審査をはじめ、与信制度の企画・運用、売掛金回収や資産管理プロセスの改善、管理体制の可視化に向けたシステム検討、社員教育など、全社的なリスクマネジメント強化に携わるポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営管理グループ
┗事業・取引リスク管理部 23名
- 応募資格
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- 必須
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・与信管理や債権管理の経験者
・決算書（財務3表）をもとに経営分析、財務分析ができる方
・商取引にかかる基本的な法律知識をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
リモートワークの頻度については、ご相談いたします。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：25時間
- 年収・給与
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年収：725～1370 万円
月給制
基本給：420000円～520000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年１回
- 待遇・福利厚生
- 退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、住宅取得利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、社員持ち株会、団体生命保険・損害保険、健康診断（一般検診、人間ドック）、各種保養所 他
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回→内定
