募集要項
- 募集背景
- クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発・提供する同社。直感的なUIと手厚いサポートで、利用企業数は26万社を超え、業界シェアNo.1のプロダクトへと成長を遂げています。2022年には122億円の資金調達も完了し、事業は急拡大フェーズにあります。事業規模の拡大やグループ会社の増加に伴い、経理業務は量・質ともに高度化しています。今後の株式上場（IPO）を見据え、財務会計領域の体制をさらに強化するため、将来のリーダー候補としてチームを牽引していただける新たな仲間を募集することになりました。
- 仕事内容
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財務経理グループのリーダー候補として、日次経理業務から決算業務、業務改善、IPO準備関連業務まで幅広くお任せします。急成長中の企業だからこそ感じられるスピード感の中、基本の会計知識から専門的かつ高度な会計・税務知識まで、実践を通じて身につけることが可能です。
＜おすすめポイント＞
●上場準備の最前線で実務を主導できます
●業務の「仕組化」から挑戦できる環境です
●少数精鋭組織で経理の全領域を横断的に経験
■具体的な仕事内容
ジョブローテーションを通じて、短期間で幅広い経理業務を経験することを想定しています。ご経験やスキルに応じて、下記業務をお任せしていきます。
●月次決算業務（請求書仕訳起票、売上処理や固定資産などの各種決算整理仕訳の作成・レビューなど）
●四半期・年度決算業務（各種決算整理仕訳や開示書類の作成・レビューなど）
●連結決算業務（連結精算表や連結修正仕訳の作成・レビューなど）
●監査法人対応
●業務フローの確立、改善
●新規事業の会計論点整理など、社内プロジェクトへの参画
■この仕事で得られるもの
同社は現在、ベンチャーの勢いを保ちながら大企業へとスケールしていく、まさに変革の時期にあります。単なる決算実務にとどまらず、連結決算体制の構築やM&A対応、新規事業の会計論点整理など、次々と発生する高度なミッションに対し、自らフローを構築していく「攻めの管理部門」としての醍醐味を味わえます。ルーティンワークをこなすだけでは得られない、組織と共に成長していく手応えを感じられるはずです。
■教育・キャリア
現在、財務経理グループは正社員5名の少数精鋭体制です。そのため、大企業のような縦割りの分業制ではなく、単体・連結決算から税務、新規プロジェクトまで、意欲次第で幅広い業務に挑戦できます。上場準備という貴重なフェーズで、経理としての市場価値を圧倒的なスピードで高めることが可能な環境です。
※『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア（ミックITリポート2025年12月号 https://mic-r.co.jp/micit/2025/）』（デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・事業会社、税理士法人・会計事務所での経理関連業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社住所：東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F
アクセス：都営地下鉄三田線・浅草線「三田駅」A4出口から徒歩約4分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
オフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務となります。具体的な出社頻度は、配属される部門の方針によって異なります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
転勤は基本的にございません。
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円 月給制 基本給：260000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：90270円 超過分は全額支給
変動手当：住宅手当 一時金：20,000円、5,000円/月
住宅手当 地域により金額は異なります。
産休・育休手当
出張手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年２回
昇給：あり 年２回
- 待遇・福利厚生
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・入社時の特別休暇
・書籍購入補助制度
・勉強会・セミナー参加補助
・カンファレンス参加補助
・結婚／出産祝い金
・弔慰金
・従業員持ち株会(奨励金あり)
・社内併設カフェ（社員特別価格で購入可/東京本社のみ）
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回
※選考状況によって面接回数は異なります。
