募集要項
- 募集背景
- 欠員補充
- 仕事内容
-
医事課長業務、医事課マネジメント（部下8名）
診療報酬、施設基準管理、未収金対応、来院患者（顧客）対応
＜業務内容変更の範囲＞
なし
＜転勤・勤務地変更の範囲＞
なし
＜求人数＞
1人
- 応募資格
-
- 必須
-
PCスキル（ワード、エクセルの基本操作）
普通自動車運転免許
＜必要業務経験・スキル・資格等＞
マネジメント経験（部下8名）
- 歓迎
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診療報酬・施設基準管理
＜求める人物像＞
これまでに培われたスキルや経験を活かし、同院の業務改善や組織の成長に積極的に貢献していただける方を歓迎します。
新たな視点やアイデアを取り入れながら、より良い業務環境づくりに一緒に取り組んでいただくことを期待しています。
- フィットする人物像
-
これまでに培われたスキルや経験を活かし、当院の業務改善や組織の成長に積極的に貢献していただける方を歓迎します。
新たな視点やアイデアを取り入れながら、より良い業務環境づくりに一緒に取り組んでいただくことを期待しています。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 医事課課長
- 勤務地
- 長野市
- 勤務時間
-
8：30～17：00
＜休憩時間＞
12：30～13：30（60分）
＜時間外勤務＞
有り 月平均13～15時間
- 年収・給与
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＜年収＞
450万円～600万円
＜年収＞
290,000円～380,000円
＜手当＞
通勤手当 規定により支給 上限 14,000円まで
＜昇給＞
年１回、4月定期昇給、
＜賞与＞
年 2回 昨年実績 3.5ヶ月/年 一部人事考課による
＜退職金＞
勤続 3年目より
＜固定残業＞
無
＜裁量労働制＞
対象外
- 待遇・福利厚生
-
＜社会保険＞
健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
＜定年＞
有 60歳
＜再雇用制度＞
有 65歳
＜福利厚生＞
財形制度
定期健康診断
食事補助
キャリアアップ支援
＜受動喫煙防止措置＞
敷地内禁煙
＜試用期間＞
有 3ヵ月 試用期間中、後も同条件
＜育児休業取得実績＞
有
＜介護休業取得実績＞
有
＜看護休業取得実績＞
有
＜その他＞
60歳以上の場合は、嘱託（1年契約・更新）扱いになります。
- 休日休暇
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土日祝日、週休 2日制
土曜出勤が月 1回程度有り、当月内で振替え休日取得していただきます。
夏季休暇（ 7/16～ 9/15 内で 2日間 ）、年末年始休暇（ 12/30～ 1/3 ）
特別休暇（慶弔など）
＜年間休日＞
125日
- 選考プロセス
- 書類選考のうえ面接は原則2回となります。
