募集要項
- 仕事内容
-
<業務内容>
システム運用課にてMicrosoft 365の運用に関わる業務を行っていただきます。定常業務が7割のほか、インフラの課と連携しながら社内のワークフローを整えていきます。
・Office 365の運用・維持管理
(ライセンス管理、ユーザーサポート、障害対応)
・社内ワークフローの運用・維持管理
(ライセンス管理、ユーザーサポート、障害対応)
・改善業務(運用効率化、セキュリティ強化、機能追加検討)
・関連システム(Exchange、SharePoint、Teams等)の設定・管理
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・Microsoft 365(Office 365)の運用・維持管理の経験
・ヘルプデスク/社内ITサポート等
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 組織構成上のバランス維持のため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
-
正社員採用
試用期間:3か月(条件の変更なし)
- ポジション・役割
- スタッフ
- 勤務地
-
神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-20
▼荏田
東急田園都市線「江田」駅から徒歩10分
- 勤務時間
-
平日9:00から18:00(休憩時間60分含む)
時間外労働あり(月平均10時間)
- 年収・給与
-
年収 4,000,000 円 - 6,500,000円
経験・能力に応じて報酬額を決定いたします。
・月給:275,000円から(昇給あり)
・賞与:年2回
・試用期間:3か月(条件の変更なし)
- 待遇・福利厚生
-
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
<福利厚生>
・資格取得支援制度:資格受験料と交通費を全額負担
・学習支援制度 :対象者にSchoo/ Udemy等のライセンス配布
・従業員持株会/確定拠出年金/職場積立NISA/財形貯蓄/共済会 等
・育児休業制度:子が1歳に達するまで(最長2歳まで延長可)
・育児短時間勤務:小学6年生まで
・人間ドッグ等補助:「最大35,000円/回」の範囲で補助有
・インフルエンザ予防接種補助:本人と被扶養者の費用負担
<定年制の有無>
定年:60歳
再雇用:上限70歳
<研修>
・階層別研修、戦略対応研修、選択型研修、選抜型研修
・中途採用者は別途入社後3日間の研修あり
- 休日休暇
-
年間休日125日以上
・完全週休2日制(休日は土日祝/配属部署によっては出社有)
・リフレッシュ休暇(5日)
※10月以降入社は翌年4月付与
・年末年始休暇(5日)
・有給(入社時10日付与。勤続1年経過後20日付与)
取得率73.4%
・積立有給休暇(最大40日)
・育児休暇、看護休暇、介護休暇、結婚休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、災害休暇、子育て応援休暇、ペット忌引休暇
- 選考プロセス
-
1.書類選考
2.適性検査
3.面接(1~2回)
4.内定
※面接回数や内容は、場合によって変更となる場合があります。
※リファレンスチェックあり
