募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
◆工場における人事・労務業務を全般的に担当いただきます。
【具体的には】
同社の中で最も規模の大きい桑名工場における人事労務スタッフとして、まずは以下のお仕事をお任せいたします。
ご経験を考慮し、業務の幅を広げていっていただく想定です。
■給与計算
■勤怠管理
■雇用契約管理
ゆくゆくは、下記のような業務もお任せいたします。
■工場で働く従業員の働きやすさと満足度向上を狙った人事施策の企画／立案、運用
■個別労務問題の対応や労組対応、労使交渉
【組織構成】桑名工場 総務部 総務課 12名
総務部は総勢30名の組織で配属予定の総務課の他に環境安全課、購買課がございます。
総務課は人事労務グループ、採用グループ、厚生グループに分かれており、本ポジションでは労務グループ（3名）への配属を予定しております。
【職場の雰囲気】
3つのグループに分かれておりますが、チームワークを重視した職場で、相互支援を図っています。
また課ごとの垣根もなく、部全体で桑名工場の「安全・安心なものづくり」を支えています。
【キャリアパス】
面接の際に、ご自身のキャリアプランをお聞かせください。
＜例えば＞
・桑名工場において、人事総務を始めとした間接業務を幅広く経験し、モノづくりを身近で支えるスペシャリスト
・桑名工場だけでなく、全社的な人事制度の企画／立案に携わることも可能
など、幅広く活躍いただけるフィールドをご用意しています。
- 応募資格
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- 必須
- ■給与計算、勤怠管理、社会保険の手続き等の対応経験をお持ちの方
- 歓迎
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■工場での人事・総務のご経験
■個別労務問題の対応や労組対応、労使交渉の経験
■人事施策の企画/立案、運用経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 三重県
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
- 400万円～850万円
- 休日休暇
- 週休二日（土日） 祝日、夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業
