募集要項
- 募集背景
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同社が新たにリリースした『マッチング＆実行支援サービス』は、自社アセットを持たない「完全フリーハンド」を強みに、荷主企業のリアルなお困りごとを解決する新事業です。現在、社内の立ち上げメンバーによって事業の土台が構築されつつあります。今回は、この軌道に乗り始めたサービスをさらに加速させ、持続可能なビジネスとして「仕組み化・拡大」していくための専任担当を募集します。
立ち上げメンバーと共に試行錯誤しながら、マッチングから物流現場のコンストラクション（運用開始）までをリードし、将来の事業部を引っ張るコアプレイヤーとして活躍していただける方を求めています。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。(1)荷主企業へのヒアリング・課題抽出
セミナーや個別相談会に参加された荷主企業（メーカーやEC事業者など）へアプローチします 。 「コストを抑えたい」「配送品質を上げたい」「コンサルを頼むほどではないが、今の物流会社を変更したい」といった、物流に関する悩みや課題を丁寧にヒアリングします。
(2)最適な物流企業の選定・マッチング
同社の強みである全国の強固な「物流企業ネットワーク」の中から、荷主企業の課題を解決できる最適なパートナー（物流企業）をピックアップします 。 荷主企業には「紹介料なし（無償）」で提案できるため、非常に提案しやすく、高い受託率を誇ります。
(3)商談のセッティング・契約サポート
双方の条件（物流企業側の受注条件、荷主企業側の責任範囲など）を調整し、商談をセッティングします 。 必要に応じて、物流企業側が提出する企画書の作成支援なども行い、スムーズな委託契約（本契約）の締結をサポートします。
(4)ご成約後のアフターフォロー（月次コンサルティング）
マッチング成立後は、物流企業側から月額固定の支援料をいただく形で、定期的なミーティング（月次支援）を行います 。 「実際に運用してみて問題はないか」「さらに改善できるポイントはないか」など、長期的なパートナーシップが築けるよう、定例会を通じて伴走支援します。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
サプライチェーン支援部 約40名
平均年齢33歳 男女比55:45 新卒中途比率48:52 女性管理職比率22%
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験
・物流企業における営業経験
・3PL企業における就業経験
・法人営業経験（目安3年以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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希望勤務地を考慮します。
東京本社
住所：東京都 中央区 八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F
アクセス： JR 山手線 東京駅 徒歩5分
大阪本社
住所：大阪市北区梅田3-2-123 イノゲート大阪21・22階
アクセス： 東海道本線 大阪駅 徒歩1分 阪急電鉄京都線 大阪梅田駅 徒歩7分 御堂筋線 梅田駅 徒歩7分.
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：500～800 万円
月給制
基本給：283000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：117000円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 賞与 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- ・退職金制度・従業員持株会・ベビーシッター利用補助制度・グループ会社にて契約している会員制リゾートホテルの利用可・時短制度 (介護時短、育児時短制度に該当する方)・資格取得支援制度・研修支援制度
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回
書類選考→面接→内定
