募集要項
- 仕事内容
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建設営業業務をお任せします【仕事内容】法人・個人のお客様を対象に、シャッターやドア、間仕切りといった自社製品の提案営業をお任せします。単なる商品の販売にとどまらず、お客様のニーズをヒアリングし、防犯性や快適性を高める最適なソリューションをご提案してください。また、導入後のメンテナンス契約の提案まで一貫して携わることで、長期的な信頼関係を築くことができます。国内トップシェアを誇る安定したブランド力を背景に、建築物の安全・安心を支えるやりがいのある仕事です。【具体的な仕事内容】・お客様の定期訪問：既存のお客様を中心に定期的なフォローを行い、潜在的な課題や新たなニーズをヒアリングします。・ご要望に合わせた商品をご提案：建物の用途や場所に合わせて、最適な商品や仕様を提案します。・お見積りの作成・ご提出：提案内容に基づき、正確かつ迅速に見積書を作成し、お客様へプレゼンテーションします。・納期、施工スケジュールの調整：受注後は、製造や施工部門と連携を取り、工期や施工スケジュールの調整を行います。円滑な納品に向けて現場と顧客の橋渡し役を担います。【仕事の魅力】・安定した経営基盤：東証プライム上場企業グループの一員として、腰を据えて長く働ける環境です。・総合品質保証体制：企画・製造・施工・メンテナンスまでを一貫して自社で手がけるため、高い品質の製品を自信を持って提案できます。・豊富なスキルアップ機会：多様な案件への対応を通じて、建材や施工に関する専門知識を深め、営業パーソンとしてのキャリアを磨くことができます。【施工実績】シャッター、スチールドア、フロント、間仕切りなど、都市空間から商空間、住空間まであらゆる建築物への豊富な導入実績を誇ります。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
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・何らかの営業経験（業界・商材不問）
・建築施工管理技士（入社後の取得も応援）
＜求める人物像＞
・コミュニケーション能力に自信のある方
・仲間同士でフォローし合える方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 石川県
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
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400万円～549万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：あり
・残業手当：あり
・賞与：年2回（7月・12月）
※前年度実績／平均6.14カ月
※試用期間あり（約6カ月～1年程度／待遇に差異なし）
【モデル年収】
・正社員：（30代前半）555万円程度
・管理職：（30代後半から40代）655万円程度
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・通勤手当
・子ども手当（2人まで1万円/人、3人以降1万5000円/人）※月
・報奨金
・資格取得補助
・会員制スポーツクラブ
・定期健康診断
・生活習慣病検診（30歳以上）
・人間ドック（40歳以上）
・保養所（全国各地に複数あり）
・ホテルチェーン利用割引
＜以下は正社員労働契約締結後に発生＞
・都市手当（0円～1万5000円）※月
・家賃補助手当（規定あり）
・役職手当
・財形貯蓄制度
・共済会
・社員持株会
・持ち家取得奨励金制度（規定あり）
※業務に関する資格取得費用や受験料など全面的にサポート
