募集要項
- 仕事内容
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マネジメント現場管(監)理業務をお任せします【仕事内容】
自社ブランドの分譲マンション新築工事プロジェクトにおいて、施工管理業務全般をお任せいたします。作業長の補佐役である次席クラスとして、現場の円滑な運営と品質維持の重要ポジションを担っていただきます。企画から施工まで一貫体制を持つ強みを活かし、誇りを持って取り組める環境です。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
└工事全体の工程表作成と進捗管理
└工事の効率化に向けた施工ステップの段取りおよび調整
・工事品質の管理
└設計図書に基づく施工精度のチェックと管理
└各工程における検査の実施および記録作成
・安全管理
└現場作業員の安全指導および巡視の実施
└事故を未然に防ぐための安全環境の整備
・予算管理
└工事費用の算出、必要経費の計算および実費の把握
└コストコントロールによる利益の適正化
・協力会社の手配・マネジメント
└鳶工、鉄筋工、タイル工などの協力会社への発注・人員配置
└現場での作業指揮および円滑な連携体制の構築
・内覧および引渡し
└竣工時の検査対応、お客様への引き渡し立ち会い
【仕事の魅力】
・施工に集中できる環境
施工図作成、申請書類、発注業務は本社の専門部署が担当する分業体制が整っているため、現場での施工管理業務に集中できる高い生産性を実現しています。
・元請けとしての主体性
自社物件を扱うため、裁量を持って現場をマネジメントでき、お客様の声を直接感じられるやりがいがあります。
・ワークライフバランスの実現
年間休日128日を確保し、有給休暇の取得も推奨されています。心身ともに健康に働き続けられる環境です。
・長期的なキャリア形成
幅広い年代の社員が在籍しており、安定した経営基盤のもと、シニア層も安心して長期的に活躍できる環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 雇用形態
- 契約社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 栃木県
- 勤務時間
- 08:00～16:30
- 年収・給与
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1000万円～1099万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・予定年収：1,020万円
・固定残業手当/月：20万円（固定残業時間40時間/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険。人間ドック受診、カフェテリアプランの選択制福利厚生制度あり。
