【御殿場】製造メンバー/460～500万円/社宅・引越補助有/業界トップシェアの上場飲料メーカーの転職・求人情報 43769162

募集要項

仕事内容: 大手ECサイト等で人気のミネラルウォーター・茶系飲料などを扱う飲料メーカーです。
2023年6月には東証プライム市場に上場。
新工場も竣工し、さらなる成長を目指しています。
■製造メンバー

同社は東証プライム上場の飲料メーカーで、
ミネラルウォーターの製造で業界トップシェアを誇ります。
主に水、お茶、炭酸水など飲料製品の販売が中心で、
特に新工場の稼働やM&Aの実施により、
生産拠点数も増加しており、2024年3月期の売上高は382億円と
著しい売り上げ、成長を続けています。
また、工場は各エリアに増設が続き採用力を強化しており、
中途採用の割合は9割を占めています。

同社にて、製造業務を担当いただきます。

【業務の特徴】
◎原材料からペットボトル飲料を製造しています
・同社では原材料（レジン）からペットボトル自体も自工場で
製造しています。ペットボトル製造は高い技術力や湿度・温度などの
管理が求められることから、製造職としての高いスキルと
ノウハウを身につけていただける環境です
（＊大手他社の場合、ほとんどはペットボトルは購入することが多い）

・製造工程ごとにある生産設備の特性を理解し、日々の保守・点検は
もちろんのこと、各種設定の調整、部品交換やメンテナンス、保全など、
ハイスピードで動く生産設備が、高い稼働率を維持できるよう業務を
習得いただきます。

・経験者・未経験者に合わせて初期研修を実施しており、経験や適性に
応じて配属部署を決定します。将来的には設備保全のスペシャリストや
チームマネジャーを目指すことができます。

【御殿場工場について】
2024年4月に操業を開始した御殿場工場は、最新の設備により高い生産効率を
実現した同社の主軸を担うマザー工場です。
自社飲料はもちろんのこと、大手小売各社のPBブランドであるお茶とお水の
500mlのペットボトル飲料を生産しており、その生産数量はグループの中でも
トップクラスの規模を誇ります。

応募資格

必須: 【必須条件】
・製造経験が3年以上ある方
・経験者数5社以内
・工具や機械の使用経験がある方

【歓迎条件】
・リーダー経験がある方（仕事以外でも可）
・夜勤経験がある方
・フォークリフト免許を保有している方

雇用形態: 正社員
試用期間：3カ月　※試用期間中も給与・待遇は同じです。　※最大6ヵ月まで延長の可能性あり。

勤務地: 御殿場工場
静岡県御殿場市

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

マイカー通勤可　※無料駐車場完備

＜転勤＞
無

勤務時間: ・4勤2休の3班2交代をベースにシフトを運用しています。
・日勤　8:00～20:00　夜勤　20:00～8:00

年収・給与: 予定年収：460万円～500万円

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

＜賃金形態＞
年俸制

■昇級：年1回（7月）
■賞与：年2回
■決算賞与（3期連続支給）

待遇・福利厚生: ・社会保険完備
・通勤手当：月5万円まで
・退職金制度：企業型確定拠出年金
・時間外手当100%支給
・役職手当
・借上社宅（応相談）
・制服貸与
・クルマ通勤OK、駐車場完備
・会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入
・入社祝い金（10万円）※規定あり
・引越補助制度（10万円）※規定あり
・社内懇親会（年2回）
・インフルエンザ予防接種（年1回）

休日休暇: ・週休2日制（休日はシフト制）
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

＜年間休日：120日＞

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: ■東証プライム上場■ミネラルウォーター（業界第2位）、茶系飲料(緑茶、烏龍茶等)、炭酸飲料、茶葉製品等の製造・販売を行う飲料メーカー

従業員数: 525

【御殿場】製造メンバー/460～500万円/社宅・引越補助有/業界トップシェアの上場飲料メーカー の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間7月3日～7月16日）

【御殿場】製造メンバー/460～500万円/社宅・引越補助有/業界トップシェアの上場飲料メーカー

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会社概要

【御殿場】製造メンバー/460～500万円/社宅・引越補助有/業界トップシェアの上場飲料メーカー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間7月3日～7月16日）