募集要項
- 仕事内容
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ホテル運営にかかわる人事業務の責任者として従事いただきます。
・メンバーのマネジメント業務
・労務管理、人事業務、給与関連業務、採用関連業務、人材育成・トレーニング関連業務、
福利厚生関連業務、就労ビザ手続き、安全衛生のサポート、人事部内スタッフの育成・指導。
同社の組織課題としては、本国に制度設計された人事制度（評価・報酬・等級制度等）の構築・運用・改善を
日本国内向けに一緒に考えていただきたく思います。
在宅勤務一部可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・人事制度の運用を含む人事の幅広い経験
・メンバーマネジメント経験
・英語力中級以上
- 歓迎
- ・ホテル業界経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都市中京区
- 年収・給与
- 450万円 ～ 600万円
