募集要項
- 仕事内容
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CTO/VPoE/PdM/テックリード/DXマネジャー/コンサルマネジャー等のご経験が活かせるポジジョンです。【お任せしたい役割】
・全社DX中長期戦略と年度実行計画を策定し、取締役会・経営会議で合意形成して実行を統括する
・デジタル本部(正社員約40名)を統括し、採用・育成・組織設計まで含めた組織運営に責任を持つ
・2つの事業部門、新規事業の各プログラム/プロジェクトの進捗をKPIでモニタリングし、内製開発を軸にタイムリーに介入して成果最大化をリードする
・AIエージェント基盤(Skill/Harness等)の活用と内製開発体制を推進し、属人ナレッジを組織資産化する仕組みを構築する
・DX・IT投資の優先順位付け・予算配分・コスト管理を担い、会議体と管理手法を再設計してPDCAを確立し投資対効果を最大化する
・ITアーキテクチャとコーポレートIT方針を策定し、クラウドネイティブやZero Trust等のグローバル標準を踏まえた最適化を進める
・生成AI起因の新型インシデント(プロンプトインジェクション、Vibe Hacking等)を前提に、全社の情報セキュリティ統括と初動体制整備に責任を持つ
*業務内容の変更範囲:会社内での全ての業務
- 応募資格
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- 必須
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【業務経験】
・実装経験:自らコードを書いてシステムを作った経験(業務委託/個人/OSS/PoC可、言語・FW不問)。
AI支援開発(Claude Code/Cursor/Codex等)の実務活用は加点
・コードレビュー力:人・AIのコードを読み、品質・セキュリティ・保守性を評価しフィードバックできる(本ポジションの中核要件)
・プロジェクト推進経験:要件定義、導入から運用までを一気通貫で関与し具体的に語れる(パッケージ/ノーコード設定のみはNG)
・論点設計力:未知の事業課題に論点を構造化し意思決定を前に進めた経験(コンサル・事業会社の同等ロール可)
- 歓迎
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歓迎要件
・CTO/VPoE/PdM/テックリード/DXマネジャー/コンサルマネジャー等の経験
・内製エンジニア組織のマネジメント経験(採用・評価・スクラム運営)
・LLM/生成AI/AIエージェントの本番活用経験(Skill/Harness等の実装経験)
・情報セキュリティ/生成AIセキュリティ(プロンプトインジェクション、RAG安全性、ガードレール設計等)の実務経験
・製造・小売・物流・医療介護など現場オペレーションを持つ業界での経験
- フィットする人物像
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【重視する素養(志向性)】
事業解像度:収益構造・現場の意思決定まで踏み込み、現場(営業所・工場)に足を運んで業務とシステムの両面で指揮できる
AI適応:Claude Code/Cursor/Codex等を日常的に使い、Skill・Harness等を組織運営のレバーとして活かせる
越境志向:専門領域に閉じず、必要なら越境して問題を解きに行く
セキュリティ感度:生成AIの新たな攻撃ベクトルを理解し、自分の責任範囲を「自分ごと」で設計できる
- 雇用形態
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正社員
*試用期間3ヵ月(条件同一)
- 勤務地
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東京本部(東京都港区 )/テレワーク
*勤務場所の変更範囲:会社の定める事業所への異動を命じることがある
- 勤務時間
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フルフレックスタイム制 標準労働時間8時間/日
*残業の有無:有り
- 年収・給与
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年収 2000-4000万円
※スキル、経験に応じて年収はご相談させていただきます
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月、12月)
【手当】通勤手当
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)
■ライフサポートプログラム
育児短時間勤務(最長小学校入学年の6月まで)、転勤サポートプログラム(借り上げ社宅・引っ越し費用・単身赴任手当・帰省旅費手当ほか)、結婚祝金、出産祝金、退職金(確定給付企業年金)、永年勤続表彰、財形貯蓄(奨励金あり)、健康診断、ストレスチェック、カウンセリングサービス(EAP)、インフルエンザ予防接種(無料)、長期休業収入補償保険(GLTD)、労災補償上乗せ保険、団体生命保険
- 休日休暇
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年間休日120日以上(土曜、日曜、祝日)
夏季休暇、年末年始休暇、有休休暇(半日・時間単位も取得可)、積立有給休暇、特別休暇(出産立ち合い休暇2日、ハネムーン休暇5日、忌引休暇ほか)、産休、育休、介護休業
