募集要項
- 募集背景
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WEBマーケティングを強みに、空き家を中心とした訳あり不動産の買取再販事業で急成長を遂げ、2023年11月には上場を果たしました。
2025年には26,006件のお問い合わせをいただくなど事業は拡大を続けており、今後は47都道府県への拠点展開も計画しています。
この成長をさらに加速させるため、会社の未来を共に創るコアメンバーとして活躍いただける方の増員募集です。
- 仕事内容
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不動産売買事業部にて、社会問題となっている「空き家」を中心とした訳あり不動産の買取再販営業を担当します。
仕入れから販売まで一貫して携わることで、不動産の価値を再生し、社会に貢献する仕事です。
【主な業務内容】
・問い合わせのあった顧客へのヒアリング、物件情報の収集
・現地調査、査定、および買取価格の交渉
・仕入れた物件の再生企画、および再販戦略の立案
・契約手続き、および引渡しまでの各種調整業務
▼テレアポ・飛び込み一切なしの「完全反響営業」
同社ではマーケティング部がWEBやメディアを駆使し、年間26,000件以上（2025年実績）の問い合わせを獲得しています。
営業一人あたり月25～30件の案件が自動で割り振られるため、非効率な新規開拓は不要です。
顧客からの「売りたい」という明確なニーズに応えるコンサルティング業務に集中できる環境です。
【ポジションの魅力】
▼成果が正当に報酬へ反映される評価制度
個人の実績がインセンティブや賞与に直結する、明確な評価制度を導入しています。
実際に、未経験入社1年目で仕入れ実績を伸ばし、年収710万円を実現した社員もいます。
社歴や経験に関わらず、誰もが平等にチャンスを掴める環境です。
▼会社の成長と連動したスピーディーなキャリアアップ
2024年に5拠点、2025年に7拠点を新設するなど、会社の急成長に伴い、新たなポストが次々と生まれています。
成果次第では、入社半年でマネージャーへ抜擢された実績もあり、年功序列のないフラットな組織で早期のキャリア形成が可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
20代、30代の社員が全体の約9割を占め、若手が中心となって活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
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顧客折衝経験を1年以上お持ちの方
└不動産・保険業界出身者だけでなく、販売・店舗営業出身者も多数活躍しています！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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群馬県高崎市江木町1657
【最寄り駅】
JR高崎駅より車で12分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～16:00
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：400～600 万円
月給制
基本給：197600円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：40時間
固定残業代：62400円
超過分は全額支給
変動手当：資格手当 宅地建物取引士 10,000円
インセンティブ制度あり（個人粗利額によりインセンティブ額が明確に設定されています！）
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回 業績連動型＋個人インセンティブを合算した額が付与されます
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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◆社員紹介制度（リファラル）
◆全席デュアルディスプレイ完備
◆ミネラルウォーター飲み放題
◆セミナー受講制度
◆オフィスコーヒー
◆書籍購入費用補助
◆私服勤務
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 日曜日,水曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,特別休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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1. 書類選考
2. AI面接（1次）
3. 人事面談（アセスメント要素なし）
4. 最終面接（対面）
5. リファレンスチェック
6. 内定
